Accounting Manager (m/w/d)

• Du übernimmst konzeptionelle und planerische Aufgaben in deinem Fachgebiet und stellst die strategische Umsetzung sicher. Dabei koordinierst und verantwortest du das neue Accounting für Bestands- und Neukunden.
• Du entwickelst und bewertest betriebswirtschaftliche Konzepte und setzt diese um. Dazu gehört die Umsetzung kundenspezifischer Anforderungen an die Kennzahlenstruktur im Accounting.
• Du optimierst Prozesse und implementierst neue Lösungen. Dabei verbesserst du insbesondere Abläufe im Debitorenbereich und bindest neue Dienste über Schnittstellen ins Accounting ein.
• Du betreust und berätst Mitarbeitende und Führungskräfte und bist Ansprechperson für Accounting-Themen. Zudem verantwortest du die Stammdatenpflege sowie das Management von Produkt- und Kennzahlenstrukturen.
• Du stimmst dich mit internen und externen Partnern ab und begleitest die Umsetzung von Anforderungen.
• Du leitest (Teil-)Projekte und steuerst den Aufbau eines Monitorings zur Überwachung der Accountingprozesse.

Das bringst du mit:

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Du bringst mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung mit.
• Du zeichnest dich durch dein äußerst ausgeprägtes systematisch-methodisches Vorgehen aus und überzeugst, indem du komplexe Prozesse strukturierst und effizient umsetzt.
• Du besitzt sehr gute organisatorische Fähigkeiten und arbeitest hochgradig effizient, indem du Aufgaben strukturiert planst, Prioritäten setzt und Arbeitsprozesse kontinuierlich optimierst.
• Du zeichnest dich durch deine umfangreiche Verhandlungskompetenz aus und bist in der Lage, zielgerichtet und souverän Verhandlungen mit internen sowie externen Partnern zu führen, um optimale Ergebnisse für das Unternehmen zu erzielen.
• Du überzeugst durch deine sehr gute Kommunikationsfähigkeit, die es dir ermöglicht, klare und verständliche Informationen zu vermitteln und so eine reibungslose Zusammenarbeit mit Kunden und Kollegen sicherzustellen.

Das bieten wir dir:

• Mobiles Arbeiten (60% der monatlichen Arbeitszeit)
• Flexible Arbeitszeiten
• Tarifvertrag Versorgungsbetriebe
• Betriebliche Altersvorsorge und Vermögensbildung
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vielfältige Lernangebote
• Gesundheitsmanagement
• Firmenfitness mit Hansefit
• Fahrradleasing mit mein-Dienstrad
• Branch Office in Leipzig mit SimpliOffice
• Mitarbeitendenparkplätze
• Fahrtkostenzuschuss
• Regelmäßige Team- und Firmenevents wie Sommerfest, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier und vieles mehr.