Global Cybersecurity Awareness Trainer (d/m/w)

Über diese Stelle

Duübernimmst die Verantwortung für unser globales Cybersecurity‑Trainingsportfolio– von der Analyse aktueller Bedrohungen bis zum weltweiten Rollout. Mit deinemfundierten technischen Know-how übersetzt du Sicherheitsarchitekturen und BestPractices in wirksame Trainingsformate. Dein Ziel: Mitarbeitende weltweit so zubefähigen, dass sie Cyberrisiken nicht nur erkennen, sondern im Arbeitsalltagsicher und souverän handeln.

Dein Aufgabenfeld

• Verantwortung für die Konzeption, Umsetzung undkontinuierliche Weiterentwicklung des globalen Cybersecurity‑Awareness‑und Trainingsportfolios
• Analyse aktueller Cyberbedrohungen, regulatorischerAnforderungen und technologischer Entwicklungen und Übersetzung inpraxisnahe Trainingsinhalte
• Planung und Durchführung globaler Trainings,insbesondere für technische Zielgruppen wie Application Manager
• Aufbau und Weiterentwicklung eines skalierbarenglobalen Train‑the‑Trainer‑Konzepts
• EngeZusammenarbeit mit Subject Matter Experts aus allen relevanten Security‑Domänen(z.B. Cloud, OT, Identity, Incident Response)
• Messung der Wirksamkeit der Trainings anhand klarerKennzahlen (z.B. Phishing‑Simulationen, Awareness‑KPIs, Teilnahmequoten)
• Kontinuierliche Optimierung der Inhalte entlang deraktuellen Bedrohungslage

Warum sollten wir dich einstellen

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Cybersecurityoder eine vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Cybersecurity‑oder IT‑nahen Umfeld sowie mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Konzeption,Umsetzung und Weiterentwicklung von Trainingsformaten – idealerweise ineinem internationalen Unternehmensumfeld
• Cybersecurity‑Zertifizierungen (z.B. Security+, CISSP,CISM) sind von Vorteil
• Sehr gutes technisches Verständnis von IT‑undSicherheitsarchitekturen
• Ausgeprägte Fähigkeit, technische undsicherheitsrelevante Inhalte zielgruppengerecht aufzubereiten; von nicht‑technischenStakeholdern bis zu technischen Expert:innen
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse;Deutschkenntnisse sind von Vorteil

Einige Vorteile, die Henkel Einsteigern bietet

• Flexibles Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten, hybriden Arbeitsformen und ortsunabhängigem Arbeiten
• Vielfältige nationale und internationale Entwicklungsmöglichkeiten
• Globale Wohlfühlstandards mit Gesundheits- und Präventionsprogrammen
• Geschlechtsneutrale Elternzeit für mindestens 8 Wochen
• Aktienkaufplan für Mitarbeiter mit freiwilligem Investment und zusätzlichen Henkel-Aktien
• Betriebliche Altersversorgung zu 100% von Henkel finanziert
• Gesundheitsvorsorgeversicherung MEGA
• Pflegezusatzversicherung CareFlex
• Mobilitätsangebot: Mein Henkel Rad und Jobticket

Bei Henkel arbeiten und leben Menschen mit verschiedenen Hintergründen, Perspektiven und Erfahrungen. Wir glauben an die Kraft der Einzigartigkeit unserer Mitarbeiter:innen. Werde Teil unseres Teams und zeige uns Deine Einzigartigkeit! Wir freuen uns auf alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Kultur, Religion, sexueller Orientierung, Alter und Behinderung. Falls du während des Bewerbungsprozesses oder deinem Interview vor Ort Unterstützung benötigst, teile uns dies bitte mit, und wir werden unser Bestes tun, um deiner Anfrage gerecht zu werden.