Manager*in Commercial & Technical Asset Management – BESS (m/w/d)

Responsibilities

• Kaufmännisches und technisches Asset Management für BESS-Großanlagen über den gesamten Lebenszyklus
• Verantwortung für die wirtschaftliche Performance der Anlagen, inklusive Überwachung von Erlösen, Kosten und Verfügbarkeiten
• Koordination mit Betriebsführern, Wartungsdienstleistern und OEM-Partnern sowie Überwachung von Wartungs- und Serviceverträgen
• Prüfung und Verwaltung von Verträgen (O&M, Offtake, Netzanschluss) sowie Sicherstellung der Vertragserfüllung
• Regelmäßiges Reporting an Investoren, Verwaltungsrat und Geschäftsführung (technisch und kaufmännisch)
• Monitoring technischer Kennzahlen (Verfügbarkeit, Round-Trip-Efficiency, SOH) und Einleitung von Maßnahmen bei Abweichungen
• Unterstützung bei der Budgetplanung, Forecast-Erstellung und strategischen Weiterentwicklung des Portfolios
• Aufbau und Weiterentwicklung standardisierter Asset-Management-Prozesse und -Tools für eine skalierbare Projektpipeline

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, Betriebswirtschaft oder vergleichbar
• Mehrjährige Erfahrung im technischen oder kaufmännischen Asset Management von Energie- oder Infrastrukturprojekten
• Kenntnisse im Bereich Batteriespeichersysteme (BESS), erneuerbarer Energien oder Energievermarktung von Vorteil
• Verständnis für energiewirtschaftliche Zusammenhänge, Energiemärkte und regulatorische Anforderungen
• Analytische, strukturierte Arbeitsweise mit einem ausgeprägten Blick für Zahlen und wirtschaftliche Zusammenhänge
• Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten im Umgang mit Dienstleistern, Investoren und Behörden
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands

Benefits

• Eine Schlüsselrolle im Aufbau eines wachsenden BESS-Portfolios
• Direkter Einfluss auf Betriebsperformance und wirtschaftlichen Erfolg der Anlagen
• Attraktives Vergütungspaket inkl. Bonusmodellen
• Flexible Arbeitszeitregelungen und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Ein engagiertes, interdisziplinäres Team und eine offene Unternehmenskultur