Pflegefachkraft (w/m/d) in Waakirchen - ausbaufähige TZ-Beschäftigung mit anfängl. bis zu 10 Std. pro Woche

Pflegefachkraft (w/m/d) in Waakirchen - ausbaufähige TZ-Beschäftigung mit anfängl. bis zu 10 Std. pro Woche (m/w/d)

Wir suchen eine motivierte und engagierte Pflegefachkraft für unsere ambulante Pflegedienst in Waakirchen. Als Teil unseres Teams werden Sie Teil einer dynamischen und unterstützenden Umgebung sein, in der Sie Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen einbringen können.

Kurzüberblick

• Standort: Waakirchen
• Arbeitsmodell: Teilzeitbeschäftigung, ausbaufähig
• Anstellungsart: Pflegefachkraft (w/m/d)

Aufgaben

Als Pflegefachkraft werden Sie für die Betreuung von Patienten in deren Häusern oder in unseren Pflegeeinrichtungen zuständig. Ihre Aufgaben umfassen:

• Betreuung von Patienten in ihrem häuslichen Umfeld
• Durchführung von Pflegeprozessen und -maßnahmen
• Kommunikation mit Patienten, Familien und Kollegen
• Teilnahme an Fortbildungen und Schulungen

Anforderungen

• Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)
• Deutsche Sprache auf GER Level B2
• Wohnung im und Bezug zum unmittelbaren Einsatzgebiet
• Kenntnisse bei der Nutzung von PC, Internet und Smartphone
• Führerschein Klasse B
• Teamfähigkeit, Freude und Motivation an der Arbeit
• eigenständige Arbeitseinteilung
• respektvollen Umgang mit KollegInnen und PatientInnen

Benefits

• Teilzeitbeschäftigung, ausbaufähig, anfänglich bis zu 10 Stunden
• Willkommensprämie nach der Probezeit
• Treueprämie nach 3 Jahren Teamzugehörigkeit
• Einführung für WiedereinsteigerInnen
• Festanstellung
• attraktive, leistungsgerechte Bezahlung
• höheren Lohn für Sonn- und Feiertagsarbeit
• höheren Lohn bei Einspringen im Krankheitsfall
• keine Plus- oder Minusstunden am Monatsende
• 39 Kalendertage Urlaub
• halber durchschnittlicher Monatslohn Weihnachtsgeld
• betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Zuzahlung des Arbeitgebers auf den Beitrag
• betriebliche Krankenzusatzversicherung
• Dienstwagen für dienstliche und private Nutzung (nur Pflegefachkräfte in Vollzeit)
• freundliche KollegInnen
• gutes Betriebsklima
• interne Schulungen und Fortbildungen
• teilweise oder auch vollständige Kostenübernahme für Weiterbildungsmaßnahmen und Teilnahme an externen Fortbildungen