Schlosser mit Schweißkenntnissen (m/w/d)

Schlosser mit Schweißkenntnissen (m/w/d)

Wir suchen einen motivierten und erfahrenen Schlosser mit Schweißkenntnissen, der sich in unserem Team einbringen möchte. Als Schlosser bei uns werden Sie Teil eines dynamischen und wertschätzenden Teams sein, das sich auf die Herstellung von Treppen, Stahlkonstruktionen und anderen Metallprodukten spezialisiert hat.

Kurzüberblick

• Standort: Morsbach
• Arbeitsmodell: Festanstellung
• Anstellungsart: Vollzeit

Aufgaben

Als Schlosser bei uns werden Sie folgende Aufgaben übernehmen:

• Fertigung von Treppen und Stahlkonstruktionen unter Berücksichtigung geltender Richtlinien sowie projektspezifischer Anforderungen
• Zusammenbau und Verschweißen von Baugruppen im MAG-Verfahren (Metall-Aktivgasschweißen), einschließlich der Sicht- und Qualitätskontrolle der Schweißnähte
• Herstellung von Metallkonstruktionen und Montage dieser, beispielsweise Unterstände, Treppen
• Fertigung und Montage von Fertigungshilfsmitteln zur Unterstützung der Produktion
• Herstellung von Tragkonstruktionen wie Stützen und Traversen für unterschiedliche Einsatzbereiche (z. B. Dachsysteme)

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Metalltechnik, Metallbauer, Konstruktionsmechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation im Metallbereich
• Erfahrung im Stahlbau und im MAG-Schweißen
• Selbstständige, sorgfältige und qualitätsbewusste Arbeitsweise
• Lesen von technischen Zeichnungen sicher und handwerkliches Geschick, technisches Verständnis und Teamfähigkeit
• Gültige Schweißerprüfung DIN EN ISO 9606-1 oder Bereitschaft, diese kurzfristig zu erwerben

Benefits

• 30 Tage Urlaub im Jahr
• 50 € Bonus für freiwillige Samstagsarbeit
• Attraktive Vergütung
• Berufsunfähigkeitsversicherung
• Betriebliche Altersvorsorge
• E-Ladestation am Standort
• Familienunternehmen
• Gute Verkehrsanbindung
• Hochwertige Arbeitskleidung
• Keine Schichtarbeit
• Keine Reise- oder Montagetätigkeiten
• Mitarbeiterprämien
• Strukturierte Einarbeitung
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Vermögenswirksame Leistungen
• Ticket-Plus-Karte (Eden Red)
• Regelmäßige Lohnanpassung
• Offenes, kollegiales Arbeitsumfeld
• Modernes Akku-Werkzeug
• Sonderurlaub bei besonderen Lebensereignissen