Software Engineer – Workflow Innovation & Process Automation (Java, Camunda) (m/w/d)

Die Ludwig-Maximilians-Universität München ist eine der führenden Universitäten in Europa mit einer über 500-jährigen Tradition. Sie steht für anspruchsvolle akademische Ausbildung und herausragende Forschung.

Software Engineer – Workflow Innovation & Process Automation (Java, Camunda) (m/w/d)

am Standort München

Das sind Ihre Aufgaben:

Sie gestalten und implementieren moderne Workflows und Automatisierungslösungen. Dabei entwickeln Sie auch explorative digitale Lösungen, um zu testen, wie moderne Technologien Prozesse, Services und Zusammenarbeit optimieren können. Ihre Rolle liegt an der Schnittstelle von Prozessautomatisierung, Backend-Entwicklung, Systemintegration und aktuellen Technologien wie KI-gestützte Workflow- und Informationsverarbeitung.

Ihre Aufgaben im Detail:

• Entwerfen, Entwickeln und Verfeinern von Pilotanwendungen, Prototypen und explorativen Lösungen für die Digitalisierung und Prozessautomatisierung
• Aufbau und Orchestrierung digitaler Workflows, insbesondere im Kontext von Camunda und BPMN
• Entwicklung von Backend-Komponenten und -Services mit Java und Spring Boot
• Integration von Workflows und Anwendungen in bestehende Systemlandschaften über REST-APIs, z. B. mit Fachanwendungen, E-Akten-Lösungen, DMS oder papierlosen Umgebungen
• Erkunden und prototypisch erproben, wie KI-gestützte Ansätze praktisch eingesetzt werden können, um Workflows, Wissensmanagement, Servicebereitstellung oder Prozessunterstützung zu verbessern
• Testen neuer Technologien und Implementierungsansätze, um deren Machbarkeit, Nutzen und Skalierbarkeit zu bewerten
• Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT und Projektteams, um Anforderungen in praxisnahe und zukunftsorientierte Lösungen umzusetzen
• Mitgestaltung der Weiterentwicklung einer zentralen Plattform für Digitalisierung, Automatisierung und Innovation, mit Raum für Experimente und technische Mitgestaltung
• Mitwirkung beim Aufbau tragfähiger technischer Grundlagen durch Clean Code, nachhaltige Architektur und praxisnahe Umsetzungsstandards

Das sind Sie:

• Erfahrung oder starkes Interesse an Digitalisierung, Workflow-Design, Prozessautomatisierung oder explorativer Produktentwicklung
• Erfahrung in der Gestaltung und Integration von REST-APIs, Schnittstellen und der Systemintegration
• Solides Verständnis und praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise mit Java und Spring Boot
• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines verwandten Fachgebiets oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. abgeschlossene IT-Ausbildung als Fachinformatiker/in) bzw. gleichwertige praktische Erfahrung
• Interesse an der Entwicklung und Erprobung von Pilotanwendungen, Proof-of-Concepts und iterativen digitalen Lösungen
• Begeisterung für neue Technologien und deren praktischen Einsatz, insbesondere für KI in digitalen Prozessen und Services.
• Grundverständnis moderner Entwicklungs- und Deployment-Prozesse wie GitLab, CI/CD, Docker oder Kubernetes
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit der Fähigkeit, komplexe Anforderungen in verständliche digitale Lösungen zu übersetzen
• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative, Lernbereitschaft und experimentierfreudige Denkweise

Wünschenswert:

• Erfahrung mit Camunda und/oder BPMN
• Grundkenntnisse in React oder anderen Frontend-Frameworks
• Erfahrung mit RPA, z. B. Robot Framework
• Erfahrung in der Integration von Legacy-Altsystemen in moderne IT-Umgebungen
• Erste praktische Erfahrungen mit KI-gestützten Anwendungen, Prototyping oder Automatisierungs-Use‑Cases
• Interesse an Verwaltungs‑, Organisations‑ oder öffentlichen Prozessen und deren digitaler Transformation

Das ist unser Angebot:

• Eine verantwortungsvolle und technisch anspruchsvolle Position im Bereich der Hochschulleitung einer der führenden europäischen Universitäten
• Hohe Eigenverantwortung und viel Gestaltungsfreiheit, neue Technologien praktisch zu erproben
• Direkten Einfluss auf universitätsweite Digitalisierungsinitiativen
• Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TV‑L), abhängig von Qualifikation und Erfahrung, zunächst befristet auf zwei Jahre mit Möglichkeit der Verlängerung
• 30 Urlaubstage pro Jahr, zusätzlich freie Tage am 24. und 31. Dezember
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Remote‑Arbeit
• Zentral gelegener Arbeitsplatz in München mit hervorragender Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
• Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung und Weiterbildung
• Attraktive Sozialleistungen und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, einschließlich Betreuungsangeboten
• Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich

Schwerbehinderte Personen werden bei im Wesentlichen gleicher Qualifikation bevorzugt.