Zusatzkraft für Inklusion (Erzieher, Heilerziehungspfleger, Heilpädagoge) m/w/d Kindergarten "Auf der Haide" Nittendorf

Zusatzkraft für Inklusion (Erzieher, Heilerziehungspfleger, Heilpädagoge) m/w/d im Kindergarten "Auf der Haide" in Nittendorf

Wir suchen eine engagierte und motivierte Person, die sich für die Betreuung, Bildung und Erziehung von Kindern begeistert. Als Zusatzkraft für Inklusion im Kindergarten "Auf der Haide" in Nittendorf werden Sie Teil eines dynamischen Teams sein und Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen einbringen, um die Kinder optimal zu unterstützen.

Kurzüberblick

• Standort: Regensburg, Auf der Haide 1, 93152 Nittendorf
• Arbeitsmodell: Teilzeit
• Anstellungsart: Befristeter Arbeitsvertrag

Aufgaben

Als Zusatzkraft für Inklusion werden Sie die folgenden Aufgaben übernehmen:

• Betreuung, Bildung und Erziehung der Kinder nach dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan (BEP)
• Planung und Durchführung der Erziehungs- und Bildungsarbeit entsprechend der Einrichtungskonzeption vor Ort
• Beobachtung und Dokumentation kindlicher Entwicklungsschritte
• Umsetzung des pädagogischen Autrags entsprechend dem Entwicklungsstand der Kinder
• Aktive und kreative Mitarbeit im Team
• Positive und konstruktive Gestaltung der Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern
• Mitgestaltung der konzeptionellen Weiterentwicklung der Einrichtung

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in, Heilpädagoge/in, Heilerziehungspfleger/in oder eine vergleichbare anerkannte Qualifikation
• Erfahrung im heilpädagogischen Bereich wünschenswert
• Deutschkenntnisse auf Niveau B2 (mit Zertifikat) erforderlich
• Liebe zum Beruf und ein Herz für Kinder
• Freude an Teamarbeit und aktiver Mitgestaltung
• Fachliche Kompetenz, Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Zuverlässigkeit
• Identifikation mit den Grundsätzen unseres Kreisverbandes, des Roten Kreuzes und unserem Leitbild

Benefits

• Vergütung und soziale Leistungen gemäß BRK Tarifvertag (Sonderzahlungen und tarifliche Zusatzversorgung)
• Unerbrechlicher Arbeitsvertrag in Teil- oder Vollzeit
• Kollegiale, engagierte Teams in einem interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld
• Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
• Betriebliche Gesundheitsförderung: i-gb Gesundheitsnetz
• Vergünstigtes Jobticket für öffentliche Verkehrsmittel