Field Service tech. Service Mgr.( w/m/d) Dampfturbine

Field Service tech. Service Mgr.( w/m/d) Dampfturbine

Über die Aufgabe

Momentaufnahme von Ihrem Tag

Wir suchen einen engagierten Dampfturbine-Technical Service Manager (Outage Planer) / Teamplayer (m/w/d) mit nachgewiesener Erfahrung in der Planung von Kraftwerksrevisionen an Turbosätzen (planerisch wie auch On-Site, mit Fokus auf die Dampfturbine), sowie einen vertrauenswürdigen Partner (m/w/d), der in einem diversen Team von Expert:innen sein Fachwissen einbringt und bestrebt ist, Qualität, Kosten und Kundenzufriedenheit unter herausfordernden Bedingungen zu gewährleisten. Zusätzlich unterstützen Sie uns im Bereich der Digitalisierung und helfen dabei, unsere Digitalisierungsinitiativen weiter voranzutreiben.

Wie Sie etwas bewirken können

• Verantwortung für Planung, Abwicklung und Betreuung von Serviceprojekten
• im In- und Ausland unter Berücksichtigung von kundenspezifischen Vorgaben,
• betriebswirtschaftlichen Aspekten (Kostenoptimierung) sowie den
• projektspezifischen Rahmenbedingungen (Vertrag, Ausschreibungen etc.)
• Zeitweise Einsätze auf Servicebaustellen (1-2 mal im Jahr) in der Rolle TSMBaustelle
• für diverse Themen wie Claim Management, On-Site Logistik, Ist- Aufnahme der Tätigkeiten vor Ort, etc.
• Aktive Koordination der projektrelevanten Themen mit den internen und externen Projektbeteiligten im In- und Ausland
• Organisation aller im Sinne des Sicherheits-, Gesundheits- und Umweltschutzes notwendigen Aktivitäten

Was Sie mitbringen

• Fundiertes Fachwissen in Dampfturbinen sowie in zugehörigen Hilfs- und Nebensystemen, ergänzt durch Engineering-Kenntnisse in relevanten Dampfturbinenbaureihen
• Abgeschlossenes Ingenieurstudium oder Technikerausbildung
• Erfahrung mit Revisionen von Dampfturbinenbaureihen sowie praktische Felderfahrung bei der Abwicklung von Revisionen
• Grundkenntnisse im Projektmanagement und hohe Bereitschaft zur technischen Weiterentwicklung
• Sicherer Umgang mit MS Project, MS Office und SAP (OPP/KSP) sowie Erfahrung mit Polaris, eFRW und Siemens Detailed Planning (SDP)
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse; weitere Fremdsprache (v. a. Französisch oder Arabisch) von Vorteil
• Teamorientierte Persönlichkeit mit etwa 30 % Reisebereitschaft (national und international), die sich projektabhängig auch über mehrere Wochen oder Monate erstrecken kann, sowie der Bereitschaft, Verantwortung in Projekten zu übernehmen

Über das Team

Gas Services

Unser Geschäftsbereich Gas Services bietet emissionsarme Stromerzeugung durch Service und Dekarbonisierung. Emissionsfreie oder emissionsarme Stromerzeugung und alle Gasturbinen unter einem Dach, Dampfturbinen und Generatoren. Dekarbonisierungschancen durch Serviceangebote, Modernisierung und Digitalisierung der Flotte.

Wer ist Siemens Energy?

Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung.

Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen.

Hier erfahren Sie, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewirken können:

Unser Engagement für Vielfalt

Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen.

Benefits

• Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket bieten wir auch die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden
• Unter unserem Motto #BetterTogether besteht für unsere Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität
• Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung
• Wir bei Siemens Energy legen sehr großen Wert auf die Gesundheit unserer Mitarbeiter, wir bieten ein breit aufgestelltes Gesundheitsportfolio von Gesundheitsseminaren und interessanten Sportangeboten an verschiedenen Siemens Energy Standorten
• Wir legen Wert auf Chancengleichheit, deswegen sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich gewollt.

Wir legen Wert auf Chancengleichheit, deswegen sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich gewollt.

#RPO