HR-Specialist (m/w/d) Recruiting

Über uns

Wir sind ein weltweit führendes Hightech-Unternehmen, das maskenlose Nanofabrikationssysteme und strukturgebende Verfahren im Nanobereich entwickelt. Geprägt von einem dynamischen Umfeld an der Spitze des globalen technologischen Fortschritts von morgen, sind wir auf der Suche nach Herausforderern, die bereit sind, mit uns die Zukunft zu gestalten.

Wir suchen nach Personen, die sich in einem visionären und kollaborativen Umfeld wohlfühlen und ihre einzigartigen Stärken und ihre Leidenschaft einbringen, um RAITH zu der innovativen Kraft zu machen, die uns ausmacht. Interessiert, gemeinsam mit unserem 450-köpfigen Team die nächsten Kapitel unserer Erfolgsgeschichte zu schreiben?

An unserem Standort in Dortmund (oder von ihrem Wohnsitz in der deutschen Grenzregion Eindhoven mit Reisetätigkeit) haben wir wir - zunächst für 2 Jahre befristet - zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle in Vollzeit als HR-Specialist (m/w/d) Recruiting zu besetzen.

Ihre Aufgaben

• Eigenständiges Recruiting von überwiegend technischen Positionen für das deutsche Headquarter (Dortmund) und die niederländischen Niederlassungen in Best und Eindhoven
• Abstimmung und Priorisierung des Personalbedarfs unter Berücksichtigung der Personalplanung mit den Hiring Managern, den HR Business Partnern, General Managern und EVP HR
• Erstellung von Arbeitsverträgen bei Bedarf und Überführung an die HR-Kollegen für ein reibungsloses Onboarding, ggf. Unterstützung des Onboardings
• Erstellung von Stellenbeschreibungen, Stellenanzeigen und Suchprofilen
• Identifizierung und Betreuung geeigneter Recruiting-Kanäle sowie deren Weiterentwicklung
• Pflege und Weiterentwicklung unseres Bewerbermanagementsystems
• Mitarbeit an standortübergreifenden HR-Projekten und Themen

Ihr Profil

• Anerkannte Berufsqualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting technischer Profile im komplexen Maschinen- und Anlagenbau und Kenntnisse über Methoden der Personalauswahl
• Leidenschaft für die Aufgabe, sehr gute Kommunikationsfähigkeit und eigenständige, verlässliche Arbeitsweise
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, Niederländischkenntnisse von Vorteil
• Hohe Integrität und Verlässlichkeit
• Gutes interkulturelles Verständnis
• Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen in die Niederlande

Warum wir?

• Strukturierte Einarbeitung
• Partnerschaftliche Zusammenarbeit
• Vielfältige Personalentwicklungsmaßnahmen und Entwicklungsperspektiven in einer wachsenden globalen Organisation
• Bike-Leasing-Angebote
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Homeoffice-Regelungen und Mitarbeitervorteilsprogramm
• Betriebliche Gesundheitsaktionen

Ansprechpartner

Christoph Günther, HR Business Partner
Konrad-Adenauer-Allee 8, 44263 Dortmund
Tel:
E-Mail:

Sie suchen genau das? Dann bewerben Sie sich jetzt Bitte berücksichtigen Sie, dass wir nur Online-Bewerbungen mit PDF-Anhang inklusive Bruttojahresgehaltsvorstellung annehmen können.

Über uns

Wir sind ein weltweit führendes Hightech-Unternehmen, das maskenlose Nanofabrikationssysteme und strukturgebende Verfahren im Nanobereich entwickelt. Geprägt von einem dynamischen Umfeld an der Spitze des globalen technologischen Fortschritts von morgen, sind wir auf der Suche nach Herausforderern, die bereit sind, mit uns die Zukunft zu gestalten.
Wir suchen nach Personen, die sich in einem visionären und kollaborativen Umfeld wohlfühlen und ihre einzigartigen Stärken und ihre Leidenschaft einbringen, um RAITH zu der innovativen Kraft zu machen, die uns ausmacht. Interessiert, gemeinsam mit unserem 450-köpfigen Team die nächsten Kapitel unserer Erfolgsgeschichte zu schreiben?