HR-System Consultant (m/w/d)

Überblick

Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Zukunft im Bereich HR-Management aktiv mit. Wir bieten Dir die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld Deine Fähigkeiten einzubringen und weiterzuentwickeln. Dabei erwarten Dich spannende Projekte und die Chance, an innovativen Lösungen zu arbeiten.

Deine Aufgaben

• Betreuen und Weiterentwickeln des HR-Management-Systems
• Optimieren der Module im Bereich Personalmanagement
• Implementieren von neuen Kundenanforderungen
• Durchführen der monatlichen Gehaltsabrechnung
• Technische Anbindung an externe Systeme
• Beraten von Fachbereichen in personalrelevanten Fragen
• Mitwirken an übergreifenden Projekten zur Digitalisierung

Dein Profil

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im relevanten Bereich
• Berufserfahrung in der Betreuung von HR-Systemen
• Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Affinität für Prozessoptimierung und Digitalisierung
• Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
• Basiskenntnisse in einer Programmiersprache wünschenswert
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Benefits

• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten