Ingenieur (m/w/d) Landespflege

Für unsere regionale Dienststelle in Worms suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Ingenieur (m/w/d) - FH / Bachelor -

der Fachrichtung Landespflege oder einer ähnlichen Fachrichtung

für den Bereich der Straßenplanung.

Das Aufgabengebiet Umfasst Insbesondere

• Erstellung von landespflegerischen Fachbeiträgen in allen Planungsphasen
• Abstimmung mit anderen Fachbehörden und Verbänden bis zur Planrechtserlangung
• Vorbereitung und Abwicklung von Ingenieurverträgen sowie Betreuung von Ingenieurbüros
• Erstellung von Ausführungsplanungen
• Beratung zur Unterhaltungspflege des Straßenbegleitgrüns und der Kompensationsflächen
• Aufstellung von Vergabeunterlagen, Durchführung von Vergabeverfahren
• Umweltbaubegleitung

Mit rund 3.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist der Landesbetrieb Mobilität (LBM) ein wichtiger Arbeitgeber in Rheinland-Pfalz. Wir sind Dienstleister für rund eine Million Menschen, die täglich auf den rheinland-pfälzischen Straßen unterwegs sind. Wir planen, bauen und unterhalten dabei ein Straßen- und Radwegenetz von ca Kilometern und sind zudem für Fragen des Verkehrs zu Lande und in der Luft zuständig. Wir sorgen dafür, dass Sie an Ihr Ziel kommen - jederzeit.

Das Bieten Sie

• abgeschlossenes Ingenieurstudium (FH-Diplom oder Bachelor) der Fachrichtung der Fachrichtung Landespflege oder einer ähnlichen Fachrichtung
• Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft
• Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch teamorientiert zu arbeiten
• Fahrerlaubnis der Klasse B sowie die Bereitschaft, ein Privat-Kfz für dienstliche Zwecke gegen entsprechende Entschädigung zu nutzen
• EDV-Kenntnisse in Microsoft Office setzen wir voraus, Erfahrungen in einschlägigen Fachanwendungen z.B. iTWO (vormals ARRIBA) oder Vestra sind wünschenswert, jedoch nicht Voraussetzung

Das Bieten Wir

• flexible Arbeitszeiten
• einen interessanten und sicheren Arbeitsplatz
• ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum
• Eingruppierung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) sowie attraktive Sozialleistungen wie z.B. Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung
• intensive fachliche Unterstützung, insbesondere auch während der Einarbeitungszeit
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• attraktive Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement
• umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt behandelt. Bewerbungen Älterer sind erwünscht. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an. Wir sind daher an Bewerbungen von Frauen interessiert.