IT-Systemadministrator Microsoft/Azure (m/w/d) 100% Remote

Beschäftigungsbeginn: ab sofort

Art der Anstellung: Vollzeit

Während andere noch Handbücher wälzen, setzen Sie als IT-Systemadministrator Microsoft/Azure (m/w/d) 100 % remote / Ismaning, München bereits innovative Konzepte um und führen dabei weniger erfahrene Kollegen souverän durch komplexe Aufgabenstellungen.

Der Full-Service -Anbieter aus dem Münchner Raum betreut seit über 20 Jahren erfolgreich mittelständische Unternehmen und Konzerne .

Mit eigenen Rechenzentren und mehreren Standleitungen sorgt der Dienstleister für höchste Verfügbarkeit bei allen Kundenprojekten .

Jahresgehalt : bis 80.000 €

In Ihrem neuen Job als IT-Systemadministrator Microsoft/Azure - Sie:

• administrieren Microsoft-basierte IT-Infrastrukturen und gewährleisten deren reibungslosen Betrieb
• konfigurieren , warten , überwachen und optimieren physische und virtuelle Systeme inklusive deren Sicherung und Dokumentation
• unterstützen und planen die Integration neuer Softwareprodukte in bestehende Kundenumgebungen
• analysieren und beseitigen auftretende Störungen und verbessern kontinuierlich die Überwachungssysteme zur frühzeitigen Erkennung potenzieller Probleme
• fungieren als Ansprechpartner für Teammitglieder bei Problemen und Fragen zur IT-Infrastruktur

Sie zeichnet aus:

• Expertise im Betrieb von Microsoft Server Active Directory Umgebungen mit allen relevanten Infrastrukturdiensten über mehrere Standorte
• fundierte Kenntnisse in der Anbindung lokaler AD-Umgebungen sowie Clouddiensten an das Azure AD
• Erfahrung mit der Betreuung und Wartung von Office 365-Umgebungen
• solide Fähigkeiten im Einsatz von PowerShell zur Systemverwaltung
• umfangreiche Berufserfahrung als Systemadministrator im Microsoft-Umfeld
• verhandlungssichere Deutschkenntnisse

In Ihrem neuen Job gibt es für Sie:

• Jahresgehalt bis 80.000 €
• 100% Remote-Arbeit möglich (Raum Bayern oder Köln)
• hochwertige Hard- und Softwareausstattung
• JobRad -Angebot
• Teamevents wie Neujahrsveranstaltungen und Wiesn-Feiern
• gemeinsamer Betriebsurlaub und Nutzungsmöglichkeit der Firmenferienwohnung in Österreich
• Rabattvorteile über die Corporate Benefits Plattform
• jährliches Gesundheitskonzept mit abwechslungsreichen Angeboten

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