Leiter Unternehmenskommunikation (w/m/d)

Als eines der führenden Unternehmen im Bereich Maschinenbau und Anlagetechnik entwickelt unser Mandant weltweit innovative Technologien und Lösungen. Mit dieser Expertise treibt das Unternehmen den Fortschritt voran und setzt Maßstäbe in Qualität, Effizienz und Nachhaltigkeit. Rund 5.000 Mitarbeitende sorgen dafür, dass innovative Produkte, dialogbasierter Service und neue Entwicklungen die Zukunft der Branche prägen.

Leiter Unternehmenskommunikation (w/m/d)

Ihre Aufgaben

• Kommunikation steuern: Strategische und operative Verantwortung für interne und externe Kommunikation, inklusive Change-Kommunikation, Social Media und Krisenkommunikation.

• Zusammenarbeit mit dem Top-Management: Enge Abstimmung mit Geschäftsführung und Führungskräften in allen kommunikativen Fragestellungen.

• Team führen: Leitung und Weiterentwicklung eines Teams sowie Steuerung externer Dienstleister.

• Konzepte umsetzen : Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationskonzepten zur Begleitung der Wachstumsstrategie.

• Kommunikation ausbauen: Verantwortung für Produktionskommunikation, Fachpressearbeit und Budgetsteuerung im Bereich Kommunikation.

• Trends beobachten: Verfolgung relevanter Themen aus Wirtschaft, Gesellschaft und Politik und Ableitung von Handlungsempfehlungen.

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Kommunikationswissenschaften, Journalismus, BWL oder vergleichbare Qualifikation.

• Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in der Unternehmenskommunikation, idealerweise im internationalen B2B-Umfeld oder im Mittelstand.

• Nachweisbare Erfahrung in der Leitung von Teams und Steuerung komplexer Kommunikationsprojekte.

• Exzellente Kenntnisse in interner und externer Kommunikation.

• Fähigkeit, sich in technisch anspruchsvolle, erklärungsbedürftige Produkte und Themen einzuarbeiten und diese zielgruppenorientiert zu vermitteln.

• Hohe Belastbarkeit, Resilienz und souveränes Auftreten in herausfordernden Situationen.

• Strategisches Denkvermögen kombiniert mit Umsetzungsstärke und Pragmatismus.

• Starke Kommunikations- und Beratungskompetenz im Umgang mit Geschäftsführung und Führungskräften.

• Verhandlungssichere Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil.

Ihre Vorteile

• Flexibles Arbeitszeitmodell mit Möglichkeit zu mobilem Arbeiten

• Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten

• Zuschüsse zu Kantine, Jobticket und Kindertagesstätten

• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

• Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Vielfältige regionale Rabattaktionen

• Stark kostenreduzierte Nutzung sämtlicher Trainingsprogramme der Sportpark-Fitness-Clubs

• Bikeleasing

Ihr Ansprechpartner

Stefani Blechschmidt

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