Leiter*in Bauunterhaltung & Kaufm. Gebäudemanagement (m/w/d) n77/25

Leiter*in Bauunterhaltung & Kaufm. Gebäudemanagement (m/w/d) n77/25

Die Universität Trier betreibt gesellschaftlich relevante Forschung und Lehre am Puls der Zeit: mit einem starken Fokus auf Digitalisierung, Interdisziplinarität und Diversität. Der Mensch und seine Beziehung zu Gesellschaft, Recht, Wirtschaft und Umwelt stehen dabei im Mittelpunkt. Mit aktuell etwa 10.000 Studierenden und rund 2.000 Beschäftigten gehört die Universität Trier zu den größten Arbeitgebern in der europäischen Grenzregion Trier. Kurze Wege auf einem grünen Campus, ein lebendiges akademisches Leben und eine aufgeschlossene Arbeitskultur bieten viele Möglichkeiten, Dinge zu bewegen.

Die Technische Abteilung der Universität Trier hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen:

Leiter*in Bauunterhaltung & Kaufm. Gebäudemanagement (m/w/d) – Entgeltgruppe 13 TV-L, 100 %, unbefristet

Diese Aufgaben erwarten Sie

• Leitung des Bauunterhalts und des technischen Gebäudemanagements sowie der Hausverwaltung, Führung von ca. 25 Mitarbeiter*innen der Unterstellungsebene.
• Sicherstellung des technischen und kaufmännischen Gebäudemanagements; verantwortliche Regelung und Vertragsgestaltung bei Miet- und Pachtangelegenheiten von Gebäuden, Grundstücken und Parkflächen.
• Technische und kaufmännische Abwicklung von Bauunterhaltsmaßnahmen und Baumaßnahmen.
• Planung, Mitwirkung und Durchführung von Instandhaltungs- und Investitionsmaßnahmen zur Erhaltung der Infrastruktur und der technischen Funktionsfähigkeit.
• Erstellung von Beiträgen zum Jahresbericht der Technischen Abteilung und von Stellungnahmen zu Prüfberichten des Landesrechnungshofes.
• Ab- und Übernahme von Neu‑, Um‑ und Ausbauten, technischen Gewerken und sonstigen Bauleistungen der Bauverwaltung.
• Planung von Umbau‑, Ergänzungs‑ oder Modernisierungsmaßnahmen im betriebstechnischen Bereich.
• Zusammenarbeit in Form von Beratung, Information und Abstimmung mit Fachbereichen, Zentralen Einrichtungen, Behörden, insbesondere LBB Trier, Ingenieurbüros, Fachfirmen und Sachverständigen.
• Klärung technischer Grundsatzfragen beim Abschluss von Verträgen, bei der Verfolgung von Gewährleistungsangelegenheiten, bei der Ausarbeitung von Leistungsverzeichnissen und bei der allgemeinen Mängelverfolgung in Abstimmung mit der/dem Vorgesetzten.
• Überwachung und Einhaltung der geltenden Gesetze, Vorschriften und Regelwerke.
• Sicherstellung der Aufgaben der Hausverwaltung bezüglich der Reinigung von Gebäuden und Räumlichkeiten, der Bewachung und Sicherheit sowie der Durchführung von Umzügen und des Ressourcenmanagements von Möbeln und technischen Geräten.
• Verantwortung für die Einhaltung der Bestimmungen der Arbeitssicherheit, des Brandschutzes sowie der Betreiberverantwortung im unterstellten Aufgabenbereich.
• Durchführung von Begehungen und Unterweisungen.
• Erstellung der strategischen Planung und Entwicklung einer bedarfsorientierten Aufgaben‑, Personal‑ und Budgetplanung.
• Erstellung der strategischen Planung und Entwicklung der technischen Infrastruktur der Universität in Abstimmung mit dem Vorgesetzten.

Das erwarten wir von Ihnen

• Abgeschlossenes Wirtschaftingenieurwesen oder vergleichbar Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) im Bereich.
• Mehrjährige Berufserfahrung in komplexer technischer Umgebung, vorzugsweise mit fundierten Kenntnissen im technischen und kaufmännischen Facilitymanagement sowie im Projektmanagement.
• Kenntnisse der einschlägigen rechtlichen Vorschriften im technischen und kaufmännischen Facilitymanagement.
• Sehr gute Kenntnisse der einschlägigen technischen und sicherheitsbezogenen Normen, technischer Prüfvorschriften, Verordnungen und Gesetze aus den Bereichen Baurecht, Arbeitsschutz, Anlagensicherheit, Produktsicherheit und Umweltschutz.
• Gründliche Fachkenntnisse des kaufmännischen Gebäudemanagements.
• Überzeugungskraft, Engagement und Teamgeist.
• Führungserfahrung.
• Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Eigeninitiative und Flexibilität.

Unser Angebot

• Umfangreiches Fortbildungsangebot.
• Sichere Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit betrieblicher Altersvorsorge für Angestellte.
• Internationales, universitäres Arbeitsumfeld.
• Familiengerechte Hochschule mit Ferienbetreuungsangeboten.
• Nutzung einer großen Universitätsbibliothek.
• Vergünstigungen bei Hochschulsport und Mensa.
• Jahressonderzahlung nach Tarifvertrag.
• Corporate Benefits.

Application & Contact

Die Stelle ist teilzeitgeeignet. Wir ermutigen besonders Frauen sowie Menschen mit Schwerbehinderung, sich zu bewerben. Nachweis bitte beifügen. Bewerbungen sind unter Angabe der Kennziffer n77/25 bis zum erwünscht. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen in einer einzigen PDF‑Datei (max. 7 MB) an Weitere Kontaktinformationen finden Sie auf der Universitätswebsite oder an der Personalabteilung der Universität Trier (z. H. Frau Schäffer, 54286 Trier).

Bewerbungen in Papierform werden nicht akzeptiert. Im Falle einer Beantragung per Mail bitten wir, Unterlagen nicht in Mappen oder Hüllen einzureichen, sondern als unbeglaubigte Kopien. Datensicherheits- und Datenschutzinformationen entnehmen Sie bitte den entsprechenden Informationen auf unserer Homepage.

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