Product Owner (m/w/d) Elektronische Patientenakte & Telematikinfrastruktur

Product Owner (m/w/d) Elektronische Patientenakte & Telematikinfrastruktur – SIGNAL IDUNA Gruppe

Wir verändern die Versicherungswelt – und suchen dich, um die Zukunft mitzugestalten. Als einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund haben wir uns in den letzten Jahren grundlegend transformiert. Unsere moderne und agile Arbeitswelt, in der wir nutzerzentriert arbeiten, ist von Offenheit und Mut geprägt. Wir legen viel Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen und heißen Vielfalt willkommen.

Du arbeitest in den „Delivery Units“ im Tribe „Lösung erhalten Kranken Leistungskostenmanagement“ und bist disziplinarisch dem Chapter „Business Analysis KV“ zugeordnet. Ca. 20 % deiner Tätigkeit und deine Weiterbildung finden daher im Rahmen des Chapters statt. Gleichzeitig arbeitest Du zu 80 % in dem Squad „Elektronische Patientenakte & Telematikinfrastruktur“.

Unser Team verfolgt die Mission, unseren KV‑Vollversicherten die elektronische Patientenakte und das E‑Rezept zur Verfügung zu stellen. Darüber hinaus treibt die Squad auch weitere Projekte voran, wie die Entwicklung eines neuen Wissensmanagementsystems in der Krankenversicherung oder die Umsetzung gesetzlicher Anforderungen zur Einführung eines Implantateregisters.

Aufgaben

• Strategische und fachliche Verantwortung für die Weiterentwicklung der elektronischen Patientenakte (ePA), die Einführung des Implantateregisters sowie die Entwicklung eines neuen Wissensmanagementsystems in der Krankenversicherung übernehmen.
• Product Backlog des Squads definieren, priorisieren und maximalen Wert für Kunden und Unternehmen liefern.
• Fachliche Anforderungen in User Stories übersetzen und sicherstellen, dass diese für das Entwicklungsteam verständlich sind.
• Brücke zwischen Stakeholdern und Entwicklungsteam bilden und eng mit internen Stakeholdern wie Datenschutz, Informationssicherheit, IT‑Architektur, Vertrieb und Kundendienst sowie externen Partnern wie RISE, PKV‑Verband und gematik abstimmen.
• Anforderungen über ihren gesamten Lebenszyklus begleiten und sicherstellen, dass die umgesetzten Lösungen den Erwartungen entsprechen.
• Markt- und Kundenbedürfnisse analysieren und innovative Produktideen ableiten.
• Relevante Geschäftsprozesse für die Umsetzung der Squad‑Mission gestalten, eng abgestimmt mit allen Beteiligten.
• Marketing‑ und Kommunikationsunterlagen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen erstellen und abstimmen.

Profil

• Idealerweise abgeschlossenes Studium mit analytischem Bezug oder vergleichbare Qualifikation/Berufserfahrung.
• Praktische Erfahrung als Product Owner oder in einer vergleichbaren Rolle in einem agilen Umfeld (z. B. Scrum, Kanban).
• Sicherer Umgang mit Anforderungsmanagement‑Tools (z. B. Jira, Confluence) und tiefes Verständnis für agile Methoden.
• Zielorientiert und ergebnisorientiert, mit ausgeprägter Fähigkeit, den Wert von Features zu erkennen und zu priorisieren. Ein hinterfragendes Mindset („Haben wir schon immer so gemacht?“) ist ein Plus.
• Eignung für eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten und Bereitschaft zur laufenden Weiterbildung.
• Mutige, neugierige Persönlichkeit, die vorwärts geht, eigenverantwortlich handelt, Feedback nutzt, kontinuierlich lernt und sich weiterentwickelt; ein offenes Mindset ist selbstverständlich.
• Lernbereitschaft, Engagement, Begeisterung und Leidenschaft sowie hohe Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Flexibilität und Lösungsorientierung.
• Sicherer Umgang mit MS‑Office‑Tools; Offen für neue Technologien; hohe Eigeninitiative in östlich und zeitlich flexible Bearbeitung.
• Schnelles, motiviertes Auftreten und ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten runden das Profil ab.

Wir bieten

• Mitarbeiterkonditionen (Versicherungen, Corporate Benefits).
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung persönlicher und fachlicher Kompetenzen.
• Freundschaftliches Arbeitsklima in einem motivierten Team.
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub im Jahr.
• Großer Gestaltungsfreiraum.

Important note

Bitte beachte, dass ein gültiger Arbeitserlaubnis für Deutschland für Nicht‑EU‑Bürger erforderlich ist. Ohne gültige Arbeitserlaubnis und ausreichende Deutschkenntnisse werden Bewerbungen nicht berücksichtigt.

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