Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) Überwachendes Fallmanagement

Unsere gesetzliche Aufgabe ist es, arbeitsbedingte Gesundheitsgefahren mit allen geeigneten Mitteln zu verhindern. Wir unterstützen Unternehmen dabei, Gefahren zu erkennen und geeignete Schutzmaßnahmen zu ergreifen. Ereignet sich dennoch ein Arbeitsunfall oder erkranken Versicherte an einer Berufskrankheit, helfen wir medizinisch, beruflich und sozial. Diese große Verantwortung ergibt sich aus dem Siebten Sozialgesetzbuch (SGB VII) und leitet unser Handeln. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 02.10.2025. Rechtliche Prüfung von Versicherungsfällen und gewähren Leistungen.Die ergebnisorientierte Steuerung der Heilverfahren sowie die Auswertung von medizinischen Gutachten fällt in Ihren Aufgabenbereich. Das Erstellen von Verwaltungsakten zur Feststellung von Rententatbeständen übernehmen Sie detailgenau.Sie bearbeiten Erstattungsansprüche und setzen diese durch.Die Regressverfahren werden von Ihnen geprüft und durchgeführt.Hochschulabschluss (Bachelor, Diplom/Fachhochschule) oder ein gleichwertiger Abschluss jeweils in einer dem Einsatzbereich entsprechenden Fachrichtung, z. B. Sozialversicherung mit Schwerpunkt Unfallversicherung, Rechts- bzw. Verwaltungswissenschaften oder Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) mit erfolgreich absolvierter Qualifikationsmaßnahme der DGUV (FachTraining GUV)Idealerweise gute Rechtsanwendungskenntnisse im Bereich des SozialrechtsGute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen) Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem Unternehmen, das Familienfreundlichkeit lebtEin interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles AufgabengebietEine Vergütung nach Entgeltgruppe E9c BG-AT bzw. Besoldungsgruppe A10 BBesO (soweit Sie bereits als Dienstordnungsangestellte/ Dienstordnungsangestellter (m/w/d) beschäftigt sind)Die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung im Rahmen dienstlicher Belange 30 Urlaubstage + 2 freie Tage (24.12. und 31.12.) + bis zu 5 zusätzliche Urlaubstage durch Umwandlung von Teilen des 13. MonatsgehaltsExterne Mitarbeitendenberatung für gesundheitliche, berufliche und persönliche Fragestellungen – anonym, vertraulich, kostenfrei Die im öffentlichen Dienst üblichen sozialen Leistungen (z. B.: flexible Arbeitszeiten; die Möglichkeit, mobil oder in Telearbeit zu arbeiten; betriebliche Altersvorsorge) Einen Zuschuss zum DeutschlandJobTicketEine individuelle behindertengerechte Arbeitsplatzgestaltung und AusstattungSport? Ja klar! Mit unserem Angebot über Firmenfitness MachMitSozialwerk (egym-wellpass)Es erwartet Sie eine wertschätzende und familienfreundliche ArbeitsatmosphäreProfitieren Sie von attraktiven Rabatten für zahlreiche Produkte und Dienstleistungen wie Mode, Elektronik, Reisen, Unterhaltung, KFZ und vieles mehr in unserem Corporate Shopping Portal TITL1_DE #PROMOTE-SECOND