SAP HCM Payroll (PY/PA) Experte

Referent HR Automation & Digitalisation (m/w/d)

ID:
Location: Düsseldorf

Die Rolle umfasst die fachliche Führungsfunktion zur Sicherstellung des Applikationsmanagements für die HR-Payroll-Systeme (SAP HCM ECC, SF ECP) und die Unterstützung der globalen Teams im globalen HR-Umfeld. Die Funktion ist entscheidend für die reibungslose Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnungen aller verantworteten Gesellschaften und die effiziente Verwaltung der HR-Services-Projekte.

MUST HAVE

• SAP HCM Payroll PY, PT (Zeitwirtschaft) und PA (Org und Administrationsdaten) ECC Landschaft SF ECP – Payroll im Verbund mit SF EC

What You Will Do

• Fachliche Verantwortung: Aufsetzen, Pflege und Weiterentwicklung des eingesetzten HR-Systems zur Abbildung der Payrollprozesse und Sicherstellung der fehlerfreien monatlichen Gehaltsabrechnung für die Vodafone Gesellschaften in Deutschland.
• Hauptansprechpartner in der lokalen Organisation für HR-Systemrelevante Applikationen zur Steigerung der Effizienz und Effektivität der HR-Prozesse.
• Leistungskontrolle und Budgetabgleich: Überwachung externer Partner und Abgleich des Budgets gemäß der Rahmenverträge.
• Fachliche Expertise: Bereitstellung von Leistungsabschätzungen bei technischen Integrationsprojekten und Überwachung der Lieferung.
• Technische Unterstützung: Datenanalyse aus den HR-Systemen zur Erstellung monatlicher HR-Reports.
• Projektmanagement: Leitung technischer Integrations-, Update- und Migrationsprojekte.
• Sicherstellung des technisch korrekten Datenaustauschs zwischen lokalen und globalen HR-Systemen.
• Steuerung der Dienstleister: Koordination interner und externer Dienstleister zur Sicherstellung hoher Servicequalität.
• Zusammenarbeit mit Markteinheiten, globalen Teams, CoE zur Stärkung der Innovationskraft.
• Fachliche Führung: Anleitung und Unterstützung von Mitarbeitern, Trainees und Praktikanten.
• Lösungsorientierung und Innovation: Entwicklung und Umsetzung innovativer Lösungen zur Bewältigung komplexer Herausforderungen.
• Systemoptimierung und Implementierung eigenständiger Lösungen.
• Englischkenntnisse für effektive Kommunikation mit internationalen Teams.

What Sets You Apart

• Sehr hohe fachliche Kompetenz für die Pflege, Weiterentwicklung und Neueinführung technischer Systeme zur Abwicklung des Gehaltslaufs.
• Mindestens 6 Jahre Erfahrung im SAP HCM Umfeld.
• Idealerweise Erfahrung im SF EC/ECP Umfeld.
• Fachliche Führung großer SAP HCM Implementierungs- und Migrationsprojekte.
• Projektmanagement-Kompetenz.
• Hohe Service- und ausgeprägte Zielorientierung.
• Sicheres Auftreten gegenüber externen Dienstleistern.
• Fließende Englischkenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse (GERMAN language mandatory).

This position can be full-time or part-time (at least 30 hours).

We are filling this position at Düsseldorf for Vodafone Group Services GmbH.

We are also valuing diversity and equal opportunities. We welcome applications from people with disabilities and will give them special consideration if they are equally qualified.

Would you like to get an overview of all our benefits and opportunities at Vodafone? You can find all the information on myHR.

It starts with you. It starts now.

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