Wir über uns:

Die Landesärztekammer Baden-Württemberg vertritt umfassend und unabhängig die Berufsinteressen von mehr als 75.000 Mitgliedern. Als Stimme und organisatorisches Rückgrat der Ärzteschaft stellen wir sicher, dass die Ärztinnen und Ärzte in ihrem Beruf umfassend unterstützt und begleitet werden. Und wir setzen uns für die passenden Rahmenbedingungen ein. „Starke Ärzteschaft, starke Kammer“ : zusammen für eine effektive Gesundheitsversorgung, von der alle profitieren. Ärztliches Know-how in Politik und Gesellschaft bringen, Qualität der ärztlichen Arbeit sichern, Fort- und Weiterbildung organisieren, über ärztliches Wirken und Gesundheitsschutz aufklären – dies und mehr gehört zu unseren Aufgaben. Unterstützen Sie uns dabei! Zur Verstärkung des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Bereich Recht/Ärztliche Weiterbildung eine Sachbearbeitung Ärztliche Weiterbildung (m/w/d) .

Ihre Aufgaben:

Einarbeitung in das vollständige Aufgabenspektrum des Bereich Ärztliche Weiterbildung
Mitwirkung an der Digitalisierung der Prozesse und Verfahren im Bereich der ärztlichen Weiterbildung
Kontinuierliche Weiterentwicklung, Betreuung und Optimierung bestehender digitaler Verfahren sowie der damit verbundenen Arbeitsabläufe
Beratung von Ärztinnen und Äzten bei digitalen Fragestellungen aus dem Bereich ärztliche Weiterbildung
Contenpflege und Aktualisierung fachspezifischer Inhalte auf der Website
Organisatorische und inhaltliche Betreuung von Sitzungen ehrenamtlicher Gremien
Wahrnehmung einer Schnittstellenfunktion innerhalb der Organisation sowie gegenüber externer Partnerinnen und Partner
Übernahme von Sonderaufgaben im Kontext der Weiterbildung

Ihr Profil:

Erfolgreiches Studium/Ausbildung an der Schnittstelle von Recht und IT (z.B. Verwaltungs-informatik, Legal Tech, Digital Law, Legal Tech Assistant) oder ein klassisches Studium der Rechts- oder Verwaltungswissenschaften mit IT-Zusatzqualifikation
Hohe IT-Affinität und Digitalkompetenz
Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte präzise schriftlich und mündlich darzustellen
Ausgeprägte soziale Kompetenz, Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung im Umgang mit Ehrenamt und Mitgliedern

Unser Angebot:

Krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
Flexible Arbeitszeitmodelle/Förderung der Work-Life-Balance sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie (Gleitzeit, Möglichkeit zur Mobilarbeit)
Förderung der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen sowie Unterstützung von Fort- und Weiterbildungen
Übernahme der Kosten für das Deutschland-Ticket
Moderne Arbeitsplätze und IT-Ausstattung, kostenlose Getränke, Obstkorb
Attraktiver Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (VBL)
Leistungsgerechte Vergütung unter Anwendung des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) zzgl. einer monatlichen Zulage

#J-18808-Ljbffr