Wer sind wir?

Der Mieterverein Heidelberg und Umgebung e.V., gegründet 1910, setzt sich als starke, vertrauenswürdige Stimme für die Interessen von über 13.000 Mieterhaushalten in Heidelberg und der Umgebung ein. Unser Engagement gilt einer fairen, gemeinwohlorientierten Wohnungspolitik. Wir stehen für Transparenz in allen unseren Handlungen und streben danach, unsere Mitglieder umfassend über ihre Rechte und die neuesten Entwicklungen im Mietrecht zu informieren und zu stärken.

Als Organisation befinden wir uns im spannenden Wandel zum digitalen Büro, was neue Entwicklungs‑ und Karrieremöglichkeiten eröffnet und unsere Kapazitäten erweitert, effizient und innovativ auf die Bedürfnisse unserer Mitglieder einzugehen. Wir sind bestrebt, eine inklusive Gemeinschaft zu fördern, in der jeder Zugang zu sicherem und bezahlbarem Wohnraum hat.

Weiterhin möchten wir durch Bildung, Unterstützung und das Eintreten für nachhaltige Praktiken die Lebensqualität unserer Mitglieder zu verbessern und dabei stets die Integrität und den Respekt gegenüber der Würde jedes Einzelnen zu wahren. In unserer täglichen Arbeit legen wir großen Wert auf Zusammenarbeit und sind offen für neue Ideen, die unseren Service weiter verbessern und unsere Mission unterstützen.

Aufgaben

Rechtsberatung (70%)

Außergerichtliche Beratung und Vertretung der Mitglieder in allen Fragen des Mietrechts: Klärung von Rechten und Pflichten aus dem Mietverhältnis, Unterstützung bei der Interpretation und Anwendung von mietrechtlichen Bestimmungen sowie Beratung zu Themen wie Mieterhöhung, Betriebskostenabrechnungen, Kündigungen und Wohnungsmängeln.
Vertragsprüfung: Analyse und Bewertung von Mietverträgen, um sicherzustellen, dass diese fair und gesetzeskonform sind.
Unterstützung bei der Korrespondenz mit Vermietern: Hilfe bei der Formulierung rechtlich fundierter Schreiben und Anträge.
Schlichtung bei Konflikten: Aktives Eingreifen und Vermitteln in Streitfällen, um eine außergerichtliche Einigung zu erzielen.

Sonstiges (30%)

Informations- und Bildungsarbeit: Durchführung von Workshops und Informationsveranstaltungen zur Verbesserung des Wissens über mietrechtliche Themen. Erstellung von Informationsmaterialien wie Broschüren, Leitfäden und Online-Inhalten.
Interne Beratung und Unterstützung: Beratung der Verwaltung bei mietrechtlichen Fragen, Mitarbeit bei der Erstellung und Aktualisierung interner Richtlinien.
Mediation (optional): Durchführung von Mediationsverfahren zur Lösung von Konflikten zwischen Mietern und Vermietern.
Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Vereins: Mitwirkung an der Gestaltung der Politik und der Dienstleistungen des Vereins, um kontinuierliche Verbesserungen zu gewährleisten.

Qualifikation

Wer bist du?

Die Rolle eines Rechtsberaters in einem Mieterverein ist vielfältig und erfordert eine Kombination aus juristischer Expertise, pädagogischen Fähigkeiten und hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten. Du bist eine rechtlich versierte Persönlichkeit, die durch mindestens das erste oder zweite juristische Staatsexamen qualifiziert ist, und hast dich entschieden, die Rechte von Mietern aktiv zu vertreten.

Du bringst ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten mit und kannst komplexe rechtliche Inhalte verständlich vermitteln. Deine diplomatischen Fähigkeiten ermöglichen es dir, auch in herausfordernden Situationen zwischen Mietern und Vermietern zu vermitteln und konstruktive Lösungen zu fördern. Du bist engagiert, die Interessen der Mieter in der Öffentlichkeit zu vertreten und setzt dich für transparente, gerechte und inklusive Wohnungspolitik ein.

Als Rechtsberater/in kannst du zusätzlich die treibende Kraft bei der Durchführung von Informationsveranstaltungen und Workshops sein und, falls du eine Mediationausbildung besitzt, unsere Mitglieder bei Konflikten durch Mediation unterstützen.

Benefits

Flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit: Teil- oder Vollzeitanstellung mit flexiblen Arbeitszeiten. Mobile Arbeitsrichtlinie ermöglicht Arbeit außerhalb des Büros für bessere Work‑Life‑Balance.
Attraktive Vergütung: Leistungsorientiertes festes Gehalt, Überstunden werden über Freizeitausgleich oder finanzielle Ableistung abgegolten.
Förderung und Weiterbildung: Gezielte Fortbildungsangebote, um dich stets auf dem neuesten Stand des Mietrechts zu halten.
Modernes Arbeitsumfeld: Unser Büro befindet sich in einem Modernisierungsprozess, um ein zukunftsorientiertes, technologisch fortschrittliches Umfeld zu schaffen und Home‑Office zu ermöglichen.
Ein dynamisches Team: Teil eines engagierten und herzlichen Teams mit familiärem Miteinander.
Sinnstiftende Tätigkeit: Dein Einsatz trägt direkt zur Förderung sozialer Gerechtigkeit bei.
Verkehrsanbindung: Unsere Geschäftsstelle ist hervorragend erreichbar und erleichtert die tägliche Anreise.
Netzwerk: Profitiere von einem umfassenden Netzwerk erfahrener Mietrechtsanwälte.
Verpflegungsangebote: Obstkorb, kostenloser Kaffee, Wasser und Saft während des Arbeitstages.
Familienfreundliche Politiken: Wir unterstützen familienfreundliche Arbeitsbedingungen, auch wenn wir derzeit keine direkte Kinderbetreuungsunterstützung anbieten.

Bewirb dich jetzt!

Wir setzen uns für Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz ein und freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe. Insbesondere ermutigen wir Bewerberinnen und Bewerber, die sich derzeit in Elternzeit befinden und nach Möglichkeiten suchen, wieder in das Berufsleben einzusteigen, sich bei uns zu melden.

Sende deine Bewerbungsunterlagen per E‑Mail an unsere Geschäftsstelle. Bei Fragen erreichst du uns telefonisch oder per E‑Mail. Wir freuen uns darauf, mehr über dich zu erfahren und zu besprechen, wie wir deine berufliche Laufbahn bei uns gestalten können.

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