Vollzeit, ab , unbefristet, Standort Berlin/München

Führung und Weiterentwicklung der Accounting-Teams in den Bereichen Record-to-Report, Procure-to-Pay, Order-to-Cash sowie Credit Controlling für Deutschland, Österreich und Schweiz
Führung und Weiterentwicklung der Abrechnungs- / Royalty-Teams für die GSA-Region
Steuerung der Zusammenarbeit mit globalen Shared Services Teams und Outsourcing-Prozessen sowie enge Abstimmung mit den Global Finance Teams in den USA
Teil des Führungsteams des CFO & COO Bereiches mit direkter Berichtslinie an CFO & COO Sony Music GSA

Umsetzung steuerlicher und handelsrechtlicher Anforderungen sowie Verantwortung für Betriebs- und Wirtschaftsprüfungen
Verantwortung für Cash Management
Verantwortung für alle Abläufe im Royalty- und Accounting-Bereich inkl. eingesetzter IT-Systeme mit Fokus auf Automatisierung und Prozessoptimierung

Mitwirkung und Leitung bei Finance-IT-Projekten wie bspw. Systemmigrationen, Verbesserungen, Einführung neuer Systeme
Weiterentwicklung der Prozesse und Teams, ausgerichtet auf Automatisierung bei gleichzeitiger Erfüllung aller Anforderungen in einem dynamischen und kreativen Arbeitsumfeld
Mitwirkung in M&A-Prozessen inkl. Leitung von Due Diligence und Beratung in Accounting und Tax sowie Steuerung externer Berater:innen

Ansprechpartner:in für Vertragspartner:innen im Abrechnungs-/Royalty-Bereich sowie enge Zusammenarbeit mit allen Labels von Sony Music GSA
Beratung der Geschäftsführung in allen Accounting- und Royalty-Themen
Gemeinsam mit VP Controlling & Reporting gesamthafte Verantwortung für den Finanzbereich
Enge Zusammenarbeit mit weiteren Fachbereichen (Vertrieb, Rechtsabteilung), insb. mit Fokus auf Weiterentwicklung der Prozesse

Mehrjährige Erfahrung als Leiter:in Accounting in einem internationalen Konzern, idealerweise mit Erfahrung im operativen Finanzbereich (Abrechnungen) und Vorsystemkenntnissen
Er Outsourcing und Zusammenarbeit mit globalen Shared Service Centern
Projektleitung komplexer, bereichsübergreifender Projekte
Kenntnisse in der Musik-/Entertainment-Industrie wünschenswert

Ausgeprägte Prozess- und Systemaffinität, Offenheit für Veränderungen und kontinuierliche Weiterentwicklung
Fähigkeit zur Strukturierung komplexer Aufgaben, proaktive und dynamische Herangehensweise
Kreativität in der Problemlösung und Freude an der Entwicklung innovativer Ansätze
Lösungsorientiertes, konzeptionelles Denken und eigenverantwortliches Arbeiten in komplexen Umfeldern
Integrative Führungsqualitäten, hohe persönliche Integrität und Entschlossenheit
Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, adressatengerechte Darstellung komplexer Sachverhalte
Strategische Denkweise, datengestützte Entscheidungsfindung und ausgeprägter Geschäftssinn

Sehr gute Kenntnisse in SAP FI sowie MS Office (Excel, PowerPoint)
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Raum für Vielfalt und für Innovation.Die Freiheit, Prozesse und Methoden zu challengen und zu revolutionieren.
Individuelle Benefits-Pakete kombinierbar aus ÖPNV-Zuschuss, Job-Rad und einem Sport-Abo.
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice.
Betriebliche Altersvorsorge. Ein Streaming-Abo deiner Wahl.
Sowie Konzerte und Events in ganz Deutschland und in unserem schicken Headquarter mitten in Schöneberg.
Exklusive Trainings in der hauseigenen Academy.
Sowie das Vertrauen, deine Projekte in Eigenregie zum Erfolg zu führen.

Dein Foto, Alter, Familienstand, deine Herkunft, Zeugnisse und andere Merkmale benötigen wir nicht.

Zeige uns in einem CV oder einer anderen kreativen Form, was dich ausmacht, was du kannst und warum Sony Music mit dir besser klingt!

Wir freuen uns auf dich.
Sony Music sounds better with you

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Sony Music Entertainment Germany GmbH

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