Menschen machen unseren Erfolg aus: Über 640 Mitarbeiter*innen arbeiten bei uns an sieben Standorten in Deutschland und den Niederlanden an innovativen Projekten im Holzbau. Seit 1986 als Familienunternehmen geführt, verbinden wir Zusammenhalt, Verlässlichkeit und Wertschätzung mit der Dynamik eines modernen, wachsenden Unternehmens.

Gestalte mit uns gemeinsam deine Zukunft als Vorarbeiter (m/w/d) Trockenbau.

Dein Zukünftiges Aufgabengebiet

Du übernimmst die fachliche Anleitung und Koordination der Montagemitarbeiter auf der Baustelle
Du montierst Trockenbauwände, Decken- und Vorsatzschalen nach Plan – vom Aufmaß bis zur fertigen Oberfläche
Du setzt Metall- oder Holzunterkonstruktionen und beplankst sie mit Gipskarton, Gipsfaser oder Spezialplatten (Brand-, Schallschutz, Feuchtraum)
Du integrierst Türen, Revisionsöffnungen, Installationsschächte und technische Einbauten (z. B. TGA, Elektrodosen, Akustikelemente) in deine Konstruktionen
Du setzt Brandschutz-, Schallschutz- und Dämmmaßnahmen gemäß Vorgaben um
Du bist Ansprechpartner für die Projektleitung und Nachunternehmen vor Ort
Du wirkst bei der Materialdisposition und Baustellenvorbereitung mit
Du führst Bautageberichte und dokumentiest den Baufortschritt sorgfältig und nachvollziehbar

Was Du Mitbringst

Mehrjährige praktische Erfahrung im Trockenbau – idealerweise bereits in leitender oder koordinierender Funktion
Sicherer Umgang mit Bauplänen, technischen Zeichnungen und Leistungsverzeichnissen
Fachkenntnisse im Brand-, Schall- und Feuchteschutz
Organisationsgeschick sowie Erfahrung in der Koordination von Montageteams
Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

Was Dich Erwartet

Vergütung und Prämien

Urlaubsgeld
Weihnachtsgeld
Überdurchschnittlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Finanzielle Unterstützung beim Erwerb des CE-Führerscheins
50€ mtl. steuerfrei auf eine Sachbezugskarte
Mitarbeitervergünstigungen
ÜberstundenzuschlägeÜberdurchschnittlich hohe Spesen

Gesundheit

Dienstradleasing
Sportangebote u.a. Firmenfitness-Netzwerk EGYM-Wellpass
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Innovatives und modernes Arbeitsumfeld unter ergonomischen Aspekten

Team und Kultur

4‑Tage‑Woche (Mo.-Don.) bei Wochenmontagen
Intensive Einarbeitungszeit durch einen erfahrenen Kollegen
Sommerfest und Weihnachtsfeier
Mitarbeiter‑App für die interne Kommunikation
Bereitstellung von Arbeitskleidung
Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

#J-18808-Ljbffr

Terhalle Unternehmensgruppe