Applikationstechniker-Vertrieb (m/w/d)

Was erwartet Sie?

• Erfassung von Kundenanfragen über unser hauseigenes CRM-System, inklusive Dokumentation von allen angebotsrelevanten Daten und Dokumenten
• Entwicklung von Lösungen für Messaufgaben und Erstellung von Anlagen-Konzepten anhand vorhandener Standards sowie deren Neuentwicklungen
• Kalkulation und Bepreisung von ausgearbeiteten Anlagen-Konzepten
• Einholung von Zulieferer-Angeboten, die im Rahmen der Ausarbeitung von eigenen Angeboten notwendig sind
• Angebotserstellung für unsere Kunden ggf. in Abstimmung mit den Kollegen im Vertriebsaußendienst
• Unterstützung unserer Marketingexperten in Form von Zuarbeit für Applikationsberichte, Social Media und Website-Inhalten
• Kundenakquise im Rahmen von gelegentlichen Messeauftritten im Inland durch proaktives Handeln zum erfolgreichen Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen
• Regelmäßige Abstimmungen mit der Geschäftsleitung über offene Anfragen und Status-Meldungen von laufenden Anfragen
• Gelegentliche Reisetätigkeiten in Form von Kundenbesuchen innerhalb Deutschlands

Was bringen Sie mit?

• Staatlich geprüfter Techniker, bzw. eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung mit kaufmännischen Kenntnissen
• Erfahrung im Vertrieb, Service oder Applikationswesen
• Ausgeprägte Leistungsbereitschaft und hohe Eigenmotivation
• Kommunikationsstärke und Fremdsprachenaffinität um sich fließend auf Deutsch und/oder Englisch zu verständigen
• Ausgeprägte Hands-on-Mentalität, lösungsorientierte, kostenbewusst Arbeitsweise und analytische Fähigkeiten mit Liebe zum Detail
• Starker Teamplayer mit eigenständiger Arbeitsweise, um sich und seine Arbeit stetig weiterzuentwickeln und zu optimieren
• Die Qualität der Arbeit und die Zufriedenheit der Kunden stehen für Sie im Fokus

Warum innomatec?

• Seit über 40 Jahren bieten wir einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen und anspruchsvolle, abwechslungsreiche Aufgaben mit eigenem Gestaltungsspielraum
• Umfangreiche Einarbeitung und ein eigenes Weiterbildungsbudget (von 1.000 € pro Jahr und pro Mitarbeitenden, damit Sie sich stets für neue Herausforderungen begeistern können)
• Attraktive soziale Leistungen, u.a. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Dienstrad-Leasing, kostenfreie Getränke, Parkplätze und Mitarbeiterfeste
• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz sowie flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodell) mit Möglichkeit für Home-Office

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