Ausbildung zum Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d) 2026 - Jobbird.com

Ausbildung zum Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d) 2026

Die Kraftwerk Schwedt GmbH & Co. KG sucht für den Standort Schwedt zum eine/n Auszubildende/n für die Ausbildung zum Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d).

Wenn Du handwerklich etwas bewegen willst, stehen Dir hier alle Wege offen. Bei der Kraftwerk Schwedt GmbH & Co. KG kannst Du hier vor Ort helfen, natürliche Ressourcen zu schonen, wertvolle Rohstoffe im Kreislauf zu behalten und unser Klima zu schützen. An unserem Standort Schwedt lernst Du das Handwerk zum Klima‑ und Ressourcenschutz in einem sympathischen, kleinen Team. Du hast die beste Chance, Dich nach Deiner Ausbildung in einem gut bezahlten Job vielseitig weiterzuentwickeln.

Deine Aufgaben

• Systemanalyse: Du lernst, Funktionszusammenhänge und Prozessabläufe in automatisierten Systemen zu analysieren.
• Systemaufbau & Inbetriebnahme: Du baust elektrische, hydraulische oder pneumatische Antriebssysteme auf, integrierst sie in komplexe Anlagen und nimmst sie gemeinsam mit dem Team in Betrieb.
• Programmierung & Konfiguration: Du lernst, Komponenten und Geräte von Automatisierungssystemen zu programmieren und zu konfigurieren – inklusive Bussystemen und Netzwerken.
• Wartung & Instandhaltung: Du überwachst, wartest und betreibst Anlagen, führst Prüfungen durch, analysierst Störungen und lernst, wie Du sie behebst.

Dein Profil

• Schulabschluss: Mittlere Reife, ein vergleichbarer Abschluss oder Abitur mit guten Noten in Mathe und Physik.
• Interesse an Technik und technischen Zusammenhängen.
• Stärken: Konzentration, logisches Denken, gewissenhafte Arbeitsweise.
• Persönlichkeit: Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit, Sorgfalt – und Teamplayer.
• Sprachkenntnisse: Deutsch fließend (mind. C1).

Wir bieten

• Eine duale Ausbildung in einem abwechslungsreichen Beruf; betrieblicher Teil in unserem Kraftwerk in Schwedt und bei unserem Kooperationspartner PCK in Schwedt.
• Tarifvertragliche Vergütung von 1.120 € im ersten bis 1.490 € im letzten Jahr und 13. Ausbildungsvergütung.
• 33 Tage Urlaub.
• Sozialleistungen wie Kostenübernahme für Schulbücher, Fahrtkostenzuschuss.
• Berufseinführungswoche in Grömitz mit allen neuen Auszubildenden der EEW‑Gruppe.
• Ein wertschätzendes Miteinander und ein starkes Team, das Dich von Anfang an unterstützt.
• Tarifliche Übernahmegarantie.
• Betriebliche Altersversorgung, Gruppen‑Unfallversicherung.
• Weiterbildungsmöglichkeiten im Anschluss an die Ausbildung (z. B. EEW‑Operator, Meister, Techniker).

Gern kann vor der Ausbildung ein Praktikum bei uns absolviert werden.

Wir leben Vielfalt und freuen uns über Deine Bewerbung – unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung oder ethnischer Herkunft. Für fachliche Fragen steht Dir gern unser HR Business Partner Isabel Fischer zur Verfügung.

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