Bauleiter

Wir bei RTLL sind uns sicher: gemeinsam bewegen wir mehr. Werden Sie jetzt Teil unseres interdisziplinären Teams und sorgen Sie mit uns für die zuverlässige Betreuung und Umsetzung aller Projektphasen – von der Planung bis zur Übergabe des fertigen Objektes an den Käufer bzw. Mieter.

Unser Arbeitsumfeld ist anspruchsvoll, herausfordernd und abwechslungsreich. Wir bieten eine produktive Arbeitsatmosphäre, moderne technische Ausstattung und ergonomisches Büromobiliar.

Unsere Mitarbeiter profitieren von Weiterbildungsangeboten, maßgeschneiderten fachlichen und persönlichen Weiterbildungsangeboten, einem E-Firmenfahrzeug sowie geldwerten Vorteilen wie betrieblicher Gesundheitsvorsorge und überdurchschnittlicher Vergütung.

Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen und Kultur- und Sportevents fördern unsere unkomplizierte Unternehmenskultur und das familiäre Klima.

Ein gutes Team: Sie, RTLL und die Projekte

Unsere Projekte sind komplex und individuell. Jedes Bauvorhaben stellt eine neue Herausforderung dar. Unsere zahlreichen erfolgreich realisierten Projekte spiegeln die Expertise und Erfahrung des RTLL-Teams wider.

• Leitung und Überwachung unserer Bauprojekte
• Koordinierung und Steuerung aller Leistungsphasen
• Direkter Ansprechpartner für Bauherren und Nachunternehmer
• Ausschreibung, Vergabe und Abrechnung der Bauleistungen
• Übernahme der Kostenkontrolle und Budgetüberwachung
• Sicherstellung der Einhaltung von Terminen, Kosten und Qualitätsstandards
• Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung
• Hohe Motivation zur Übernahme von Projektverantwortung und persönlicher Weiterentwicklung
• Innovative Denkweise, Qualitätsbewusstsein und Freude an eigenverantwortlicher, zielorientierter Arbeit
• Ausgeprägte Teamfähigkeit
• Sicherer Umgang mit branchenüblicher Software und MS-Office

Darauf bauen wir:

• Solide Grundsteinlegung durch gezielte Einarbeitung und kompetente Ansprechpartner
• Optimale Voraussetzungen mit produktiver und gesundheitsfördernder Arbeitsatmosphäre
• Work-Life-Balance durch mobiles Arbeiten und bestmöglichen Arbeitskomfort
• Nachhaltige Mobilität mit E-Firmenfahrzeug
• Gemeinsamer Erfolg durch projektbezogene Gewinnbeteiligung
• Stärken, Fördern und Entwickeln durch maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote
• Zusammen stark durch regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen und unkomplizierte Unternehmenskultur

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