Beruflicher Trainer IT w|m|d in der beruflichen Rehabilitation

Beruflicher Trainer IT w|m|d in der beruflichen Rehabilitation

Für unseren Standort in Karlsruhe suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen Beruflichen Trainer IT m/w/d in Vollzeit oder in Teilzeit. Als Beruflicher Trainer (w/m/d) fördern und unterstützen Sie individuell Menschen mit psychischen Einschränkungen aus unterschiedlichen Berufsfeldern bei der Wiedererlangung grundlegender Arbeitsfähigkeiten, dem Ausbau der täglichen Belastbarkeit und bei der beruflichen Neuorientierung.

Das Berufliche Trainingszentrum Rhein-Neckar bietet jährlich Maßnahmen der beruflichen Rehabilitation in 10 Städten deutschlandweit. Wir fördern und unterstützen Sie und Ihre ca. 190 Kolleginnen und Kollegen Menschen mit psychischen Einschränkungen individuell bei der Wiedererlangung grundlegender Arbeitsfähigkeiten und bei der beruflichen Neuorientierung. Wir gehören zur SRH – einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienstleistungen mit 17.000 Mitarbeitenden.

Wir Bieten

• eine sinnstiftende Tätigkeit in einem innovativen Bildungsunternehmen
• ein wertschätzendes, herzliches und offenes Arbeitsklima
• Freistellung und finanzielle Unterstützung bei Fort- und Weiterbildung
• Sonderkonditionen bei allen Studiengängen der SRH Fernhochschule für Mitarbeitende sowie Ihre Angehörigen
• flexible Arbeitszeitmodelle mit Zeiterfassung
• Möglichkeit von Auszeiten/Sabbaticals über Wertkonten
• 30 Tage Urlaub; zusätzlich freie Arbeitstage (Geburtstag, Hl. Abend, Silvester)
• betriebliche Altersversorgung, Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits

Aufgabe

• Berufliche Förderung und praktische Anleitung von Menschen mit psychischer Erkrankungshistorie
• Individuelle Begleitung in Gruppen- und Einzelgesprächen
• Auswahl und Planung der passenden Anschlussmaßnahme sowie gezielte Vorbereitung darauf
• Training von Arbeitsalltag und Arbeitsverhalten
• Profilerstellung, Bewerbertraining und Praktikumsbegleitung sowie Unterstützung beim Integrationsprozess
• Berichtswesen und Dokumentation des Maßnahmenverlaufs
• Enge Abstimmung und gemeinsame Verlaufsgespräche mit dem Psychosozialen Dienst
• Informations- und Abklärungsgespräche mit neuen Interessent:innen

Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung in einem IT Ausbildungsberuf
• Zusätzliche pädagogische Qualifizierung wie Ausbildereignung, Arbeitserzieher:in, Arbeitspädagog:in ist erforderlich
• Mindestens 1–2 Berufserfahrung in der Ausbildung von Menschen
• Gute Kenntnisse in der Arbeitsdiagnostik und im Bewerbertraining von Vorteil
• Freude an der Arbeit mit Menschen und an interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1, Europäischer Referenzrahmen)
• Fundierte MS-Office-Kenntnisse

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich online mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der Kennziffer 15064.

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