Chief Restructuring Officer / Chief Operations Officer (m / w / d)

Chief Restructuring Officer / Chief Operations Officer (m / w / d)

anonym

Location : Großraum Köln

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Publish date :

Reference number : DE-24328

Restrukturierung mit Fokus auf Operations

Entschlossene Führungspersönlichkeit mit Erfahrung in Turnaround-Management, Change Leadership und Effizienzprogrammen

Die Aufgaben

Sie sind verantwortlich für die operative Stabilisierung und die konsequente Kostenkontrolle des Unternehmens. Ihr Fokus liegt auf der signifikanten Reduzierung von Stillständen und Störungen im Produktionsablauf sowie der kurzfristigen Realisierung messbarer Kosteneffekte bei gleichbleibender Qualität und Sicherheit. Darüber hinaus treiben Sie Effizienz- und Produktivitätssteigerungen voran, erhöhen die Arbeitsproduktivität auf Benchmark-Niveau und setzen technologische Verbesserungen um, die die Lieferqualität nachhaltig sichern. Ergänzend dazu übernehmen Sie die finanzielle Ergebnisverantwortung , stellen die Erreichung definierter EBITDA- und Margenziele sicher, optimieren Cashflow und Working Capital und senken die Produktionskosten pro Einheit spürbar.

• Stabilisierung & Restrukturierung : Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsbetriebs unter Transformationsbedingungen; Identifikation von Verlustquellen und Ineffizienzen; Umsetzung von Sofortmaßnahmen und nachhaltigen Kostensenkungsprogrammen.
• Transformation & Turnaround : Führung von Transformations- und Effizienzprogrammen; Neuorganisation von Prozessen und Strukturen; kultureller Wandel hin zu Performance- und Verantwortungsorientierung.
• Kapazitäts- & Produktionsmanagement : Planung und Steuerung von Kapazitäten, Lieferperformance und Qualität; flexible Anpassung an volatile Märkte und Energiepreise.
• Prozess- & Effizienzsteigerung : Einführung von Operational-Excellence-Initiativen, Automatisierung und Digitalisierung; Modernisierung veralteter Strukturen und Abläufe.
• Finanz- & Cash-Orientierung : Striktes Working-Capital-Management, Ergebnis- und Liquiditätsverantwortung; Ableitung von Handlungsmaßnahmen aus KPIs und Szenario-Analysen.
• Leadership & Change Management : Führung großer Teams in einem anspruchsvollen Umfeld; enge Zusammenarbeit mit Mitbestimmungsgremien; klare Kommunikation und sichtbare Präsenz vor Ort.

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Ingenieurwesen (z. B. Maschinenbau, Werkstofftechnik, Verfahrenstechnik) oder vergleichbare Qualifikation.
• Langjährige Führungserfahrung (>= 10 Jahre) in einer operativen Spitzenfunktion innerhalb einer kapital- und energieintensiven Industrie (z. B. Aluminium, Metall, Chemie, Papier, Zement o. ä.).
• Nachweisbare Erfolge in Restrukturierung, Sanierung und Performance-Steigerung.
• Fundierte Kenntnisse in KPI-Steuerung, Kosten- und Cashflow-Management.
• Hohe Resilienz und Entscheidungsstärke in kritischen Unternehmensphasen.
• Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.
• Bereitschaft zu hoher Präsenz im Westen Deutschlands.

Das Angebot

• Die Chance, in einem europäischen Traditionsunternehmen mit Marktführerschaft zu Verantwortung zu übernehmen und aktiv die Zukunft der Branche mitzugestalten. (60 % Marktanteil)
• Eine Schlüsselrolle in der Transformation eines traditionsreichen Industrieunternehmens. Der Berichtsweg geht an den Konzern-CEO.
• Ein attraktives, leistungsorientiertes Vergütungspaket inkl. Bonus sowie Zusatzleistungen und Firmenwagen.
• Die Verantwortung, die Zukunftsfähigkeit von mehreren bedeutenden Produktionsstandorten maßgeblich zu formen.

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