DAK05/2025 Qualitätsmanager (m/w/d)

Eintrittsdatum: ab sofort

Arbeitszeit: Vollzeit (38,5 Std./W.)

Entdecken Sie spannende berufliche Perspektiven. Die neu gegründete kbo-Donau-Altmühl-Kliniken gemeinnützige GmbH unter Trägerschaft der Kliniken des Bezirks Oberbayern (kbo) übernimmt zum die psychiatrische und psychosomatische Versorgung in der Region Ingolstadt. Unser Angebot für erwachsene Patientinnen und Patienten umfasst eine Klinik mit 325 Betten am Hauptstandort Ingolstadt, tagesklinische Plätze an den Standorten Ingolstadt und Eichstätt sowie vielfältige ambulante Leistungen. Ein weiterer Ausbau im nördlichen Oberbayern ist geplant.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Entwicklung standortübergreifender Themen im Qualitätsmanagement und verbinden klassische QM-Aufgaben mit innovativen Ansätzen
• Analysierung, Bewertung und Optimierung der Prozesse um effiziente, sichere und patientenorientierte Strukturen zu schaffen
• Durchführung interner Audits nach DIN ISO 9001 und Begleitung externer Audits - mit dem Ziel, Qualität messbar und erlebbar zu machen
• Erstellung aussagekräftiger Berichte, welche die strategischen Entscheidungsprozesse der Klinikleitung unterstützen
• Aktive Mitwirkung in Arbeits- und Projektgruppen und Gestaltung der Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagements

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise der Fachrichtungen Gesundheitsmanagement, Gesundheitsökonomie oder abgeschlossene Berufsausbildung mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung im Bereich Qualitätsmanagement
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Qualitäts-, Risiko- und Prozessmanagement
• Praktische Kenntnisse bei der Planung, Vorbereitung und Durchführung von Audits nach DIN ISO 9001
• Erfahrung bei der Analyse und Darstellung von Prozessen und Freude daran, bestehende Abläufe zu verbessern
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch und Offenheit für die Bearbeitung neuer Themenbereiche
• Kenntnisse im Projektmanagement
• Idealerweise sind bereits erste Erfahrungen im Gesundheitsbereich oder Krankenhauswesen vorhanden
• Gestaltungswille und Pragmatismus, um gemeinsam mit dem Team Strukturen weiterzuentwickeln und zu professionalisieren

Wir bieten Ihnen

• Zukunftsorientierte Tätigkeit in einem kollegialen und motivierten Team mit Arbeitsplatzsicherheit
• Work-Life-Balance mit Home-Office-Möglichkeiten, sowie dem 24. und 31 Dezember arbeitsfrei
• Vielfältige Karrierepfade und individuelle interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Förderung Ihrer Gesundheit durch modernes Gesundheitsmanagement mit Zugang zu Fitness- und Gesundheitseinrichtungen
• Zuschüsse für das Jobticket oder Parken, außerdem Fahrradleasing und exklusive Einkaufsvergünstigungen bei renommierten Herstellern dank Corporate Benefits
• Zusatzleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und die Möglichkeit zum Langzeitarbeitskonto neben allen attraktiven Vergütungen nach TVöD-K
• Bevorzugter und schneller Zugang zu Wohnraum, sowie Möglichkeiten zur Kinderbetreuung

Bewertung

Vergütung nach TVöD - K - je nach Qualifizierung

Veröffentlichungsdatum:

Weitere fachliche Auskünfte

Für fachliche Auskünfte steht Stefanie Wolf-Büttner, Personalleitung, unter E-Mail gerne zur Verfügung.

Ihre Bewerbung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, Ihres möglichen Eintrittsdatums und mit folgenden Unterlagen:

• Anschreiben
• Lebenslauf
• Zeugnisse

Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular unter „Jetzt bewerben“.

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