Duales Studium Bachelor of Laws (LL.B.) - Allg. Verwaltung als Kreisinspektoranwärter/in (w/m/d[...]

Duales Studium Bachelor of Laws (LL.B.) - Allgemeine Verwaltung als Kreisinspektoranwärter/in (w/m/d) - Beginn - 2. Lauf

Wir bieten an:

• Ausbildungsstart: 01. September 2026
• Dauer: 3 Jahre (Teilzeit möglich)
• Bewerbungsfrist: 01. März 2026
• Beamtenverhältnis: Du wirst bereits zu Beginn des Studiums zum/zur Beamten/in auf Widerruf ernannt und absolvierst die Ausbildung von Anfang an im Beamtenverhältnis.
• Verdienst: Anwärterbezüge gemäß Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG NRW, aktuell 1.555,68 € brutto)
• Abschluss: Bachelor of Laws mit der Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis auf Probe (Laufbahnprüfung muss mindestens mit „befriedigend“ abgeschlossen werden) in der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt im allgemeinen Verwaltungsdienst des Landes NRW (Einstiegsbesoldung A9 LBesG NRW).

Du hast den Schulabschluss in der Tasche und möchtest nun studieren, dabei aber direkt Geld verdienen, um finanziell unabhängig zu sein? Warum verbindest du nicht gleich beides!

Das duale Studium mit dem Abschluss Bachelor of Laws bietet Dir ein tolles Studium mit rechtswissenschaftlichem Schwerpunkt und vielfältigen Praxisabschnitten.

Das machst Du während der Ausbildung:

Deine theoretische Ausbildung (Studium) findet an der Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung Nordrhein-Westfalen (HSPV NRW) am Standort Köln statt. Die Studieninhalte setzen sich schwerpunktmäßig aus Rechts-, Wirtschafts- und Sozialwissenschaften zusammen und sind absolut vielseitig.

Deine praktische Ausbildung findet in fünf Ausbildungsabschnitten statt:

• Organisation, Personalmanagement und -recht (z.B. Personalamt)
• Finanzmanagement (z.B. Kämmerei)
• Ordnungsverwaltung (z.B. Ordnungsamt)
• Leistungsverwaltung (z.B. Sozialamt)
• Abschlussamt

Diese Bereiche durchläufst Du ggf. an unterschiedlichen Standorten der Kreisverwaltung.

Du bringst mit:

• die allgemeine Hochschulreife, uneingeschränkte Fachhochschulreife oder einen gleichwertigen Abschluss
• die beamtenrechtlichen Voraussetzungen sind erfüllt, z.B.
• die deutsche Staatsangehörigkeit oder Staatsangehörigkeit eines EU-Mitgliedstaates
• Höchstalter 38 Jahre bei Beginn der Ausbildung
• die charakterliche, gesundheitliche und fachliche Eignung
• gute Deutschkenntnisse, mündlich und schriftlich

Du passt zu uns, weil:

• Du eine gute Auffassungsgabe hast, dich gut schriftlich wie mündlich ausdrücken kannst und Interesse an Verwaltung und Recht hast
• Du zuverlässig, gewissenhaft, engagiert und lernbereit bist
• Du abwechslungsreiche Arbeit magst und Dich nicht scheust Verantwortung zu übernehmen
• Du aufgeschlossen, teamfähig und freundlich bist, und der Umgang mit Menschen Dir Freude bereitet

Wir bieten Dir:

• Einen sicheren Ausbildungsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten
• Ein leistungsstarkes Notebook für die Dauer Deiner Ausbildung
• ÖPNV Deutschland Ticket während der Ausbildung
• 30 Tage Urlaub/Jahr
• Ein breites Angebot an jährlichen Fortbildungen (auch speziell für Auszubildende)
• Azubitreffen (z.B. Sommerfest, Weckmannessen etc.)
• betrieblicheres Gesundheitsmanagement (z.B. Sportabzeichen, Grippeschutzimpfungen)
• einen jährlichen Betriebsausflug und Betriebsfest

Allgemeine Bewerbungshinweise:

• Der Rhein-Kreis Neuss fördert die berufliche Gleichstellung seiner Mitarbeitenden. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt.
• Auf die Möglichkeit der Besetzung der Stelle in Teilzeit wird hingewiesen.
• Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.
• Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir wertschätzen Vielfalt.

Du hast weitere Fragen?

Kontakt: Nina Sophie Langenberg – Ausbildungsleiterin. Beratung zu Berufsbildern oder zur Ausbildung bei uns.

So erreichst Du mich:

Telefon: 02181/

E-Mail:

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung, die Du bitte bis zum unter einreichen kannst.

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