Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d)

Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d)

Du willst nicht nur schrauben, sondern mitgestalten?
Dann komm zu uns ins Team! Wir sind ein familiäres Unternehmen mit kurzen Wegen, viel Herzblut für Technik und einer großen Portion Teamgeist. Bei uns zählt nicht nur, was Du kannst – sondern auch, wer Du bist.

Routine? Gibt’s bei uns nicht – dafür echte Verantwortung, viel Abwechslung und Technik, die begeistert.

Dein Job bei uns:

• Du installierst und wartest automatisierte Anlagen im industriellen Umfeld – mit technischem Know-how und handwerklichem Geschick.
• Vor Ort schulst Du das Bedien- und Wartungspersonal – praxisnah und verständlich.
• Fehler an elektrischen und mechanischen Komponenten erkennst Du frühzeitig und findest schnell die passende Lösung.
• In enger Zusammenarbeit mit Konstruktion und Software bringst Du Projekte gemeinsam voran.
• Dabei gestaltest Du aktiv mit – für eine nachhaltige und zukunftsorientierte Technik.
• Du bist regelmäßig im In- und Ausland im Einsatz – mit flexibler Einsatzplanung und fairer Ausgleichsregelung.

Das bringst Du mit:

• Eine abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik, oder einem vergleichbaren Bereich.
• Du kennst Dich mit der Installation und Inbetriebnahme industrieller Maschinen aus.
• Elektrische und mechanische Pläne liest Du außerdem sicher und setzt sie strukturiert um.
• Erste Erfahrungen mit SPS- und HMI-Systemen (z.B. Siemens, Allen-Bradley) sind super – aber kein Muss.
• Du arbeitest eigenständig, denkst mit und bringst Dich gerne im Team ein.
• Sorgfalt und Präzision sind für Dich selbstverständlich.
• Du sprichst Deutsch auf Muttersprachniveau und technisches Englisch.
• Du hast Lust, Dich weiterzuentwickeln und Neues zu lernen.

Das bekommst Du von uns:

• Ein herzliches, internationales Team mit flachen Hierarchien.
• Spannende Projekte bei namhaften Kunden weltweit – z.B. aus den Bereichen Mobility, Food & Beverage sowie Logistik.
• Wir achten auf Deine Work-Life-Balance mit einer flexiblen Einsatzplanung sowie 30 Urlaubstagen.
• Eine faire Vergütung, Urlaubsgeld und eine Jahresendprämie als Anerkennung für Deinen Einsatz.
• Eine strukturierte Einarbeitung und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
• Ein Umfeld, in dem man sich kennt, unterstützt und gemeinsam wächst.

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – ganz unkompliziert per Mail oder direkt über unser Online-Formular.

Du hast noch Fragen?
Ruf uns einfach an unter – wir freuen uns, von Dir zu hören!

Benefits

Vergütung

Wir schätzen Engagement und entlohnen dieses fair. Neben einem attraktiven Gehalt erhältst du Urlaubsgeld und eine Jahresprämie für deinen Einsatz.

Flexible Arbeitszeiten

Wir bieten variable Arbeitszeitmodelle, die es dir ermöglichen eine ausgewogene Work-Life-Balance zu schaffen.

Weiterbildungen

Wir investieren mit einem breiten Spektrum an Schulungen und Weiterbildungsprogrammen in deine persönliche und berufliche Entwicklung.

30 Tage Urlaub

Für eine ausgeglichene Work-Life-Balance stehen dir standardmäßig 30 Urlaubstage pro Jahr zum Erholen und Regenerieren zur Verfügung.

Bei uns gibt es keine starren Hierarchien. Wir schätzen Eigeninitiative, ein offenen Umgang miteinander und gegenseitige Unterstützung.

Mitarbeiterevents

Gemeinsame Erlebnisse stärken das Teamgefühl. Wir sorgen mit gemeinsamen Aktivitäten für mehr Abwechslung und Spaß im Arbeitsalltag.

Vermögenswirksame Leistungen

Heute schon an Morgen denken: Mit unseren Zuschüssen bieten wir dir die Möglichkeit Vermögen aufzubauen und deine finanzielle Zukunft aktiv mitzugestalten.

Monotoner Arbeitstag und immer dieselben Aufgaben – nicht bei uns. Sammle bei Auslandseinsätzen wertvolle Erfahrungen im internationalen Umfeld und entwickle deine interkulturellen Fähigkeiten weiter.

Dein Weg bei uns

Schritt #1

Bewerbung einreichen

Wähle die für dich passende Stelle und bewirb dich über unser Onlineformular. Initiativ kannst du dich hier bewerben .

Schritt #2

Wir lernen uns im Rahmen eines Microsoft Teams Meetings kennen und möchten mehr über deine Fähigkeiten, Erfahrungen und persönliche Interessen/Ziele erfahren.

Schritt #3

Persönliches Kennenlernen

Im zweiten Schritt bieten wir dir die Gelegenheit, persönlich einen unserer Standorte zu besuchen. Du lernst dein zukünftiges Team, deinen Arbeitsplatz und potenzielle Führungskräfte kennen.

Schritt #4

Vertragsangebot

Bei erfolgreichem Verlauf erhälst du von uns ein Vetragsangebot und kannst deinen Karrierestart bei Zero and One Automation planen.

Schritt #5

Nach Annahme des Vertragsangebotes heißen wir dich herzlich Willkommen und sorgen mit einem gezielten On-the-job Training für einen reibungslosen Start in deinem neuen Arbeitsumfeld.

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