Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) für die Inbetriebnahme

Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) für die Inbetriebnahme

Aspire. Grow. Achieve. Together

Als einer der Branchenleader für maßgeschneiderte automatisierte Lösungen kreiert Vanderlande für jede individuelle Kundenanforderung innovative sowie nachhaltigste Prozesse und Systeme. Mit unseren weltweit über 9.000 Mitarbeitenden, davon über 1.000 in Deutschland, unterstützen wir mehr als 600 Flughäfen, Paketdienstleister wie DHL, UPS und FedEx sowie globale E-Commerce-Unternehmen wie Zalando.

In der Position als Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) für die Inbetriebnahme an unserem Standort in Siegen übernimmst du eine zentrale Rolle bei der Integration und Inbetriebnahme unserer automatisierten Systeme – sowohl bei uns im Haus als auch direkt beim Kunden vor Ort.

Dein Verantwortungsbereich bei uns:

• Du vereinst als Experte die Komponenten aus Elektrik, Software und Mechanik
• Du sorgst dafür, dass alle unsere Systeme während der Inbetriebnahme einwandfrei funktionieren – sowohl intern als auch beim Kunden
• Du integrierst und testest unsere automatisierten Regalbediengeräte oder Shuttle-Systeme und stellst sicher, dass alle geforderten Funktionen im Gesamtsystem gewährleistet sind
• Du übernimmst die Einweisung des Bedienpersonals sowie die anschließende Anlagenbetreuung
• Du analysierst und behebst Fehler und trägst so maßgeblich zur erfolgreichen Inbetriebnahme bei

Das zeichnet Dich aus:

• Eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker oder Mechatroniker (m/w/d), vorzugsweise mit Weiterbildung zum Techniker / Meister (m/w/d)
• Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Sondermaschinenbau und/oder Inbetriebnahme
• Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Schaltplänen
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägte internationale Reisebereitschaft (ca. 70 %)
• Lust auf einen Job, in dem du die Verantwortung für große Anlagen und Systeme übernimmst

Darauf kannst Du Dich freuen:

• Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeitsmodell
• 30 Urlaubstage sowie die Option auf 20 Arbeitstage Workation innerhalb der EU pro Jahr
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld (13,4 Gehälter)
• Betriebliche Altersvorsorge & Berufsunfähigkeitsversicherung
• Leckere Mahlzeiten in unserer firmeneigenen Kantine
• Unser Jobbike-Programm
• Jährlich stattfindende gehaltsrelevante Beurteilungsgespräche
• … und vieles mehr!

Du hast noch Fragen? Gerne!

Alina Hauberg:
Vanderlande Industries GmbH & Co. KG

Bei Vanderlande setzen wir uns für eine inklusive und vielfältige Arbeitsumgebung ein. Wir glauben, dass unterschiedliche Perspektiven und Hintergründe unsere Innovationskraft stärken und zu besseren Ergebnissen führen. Wir sind ein Unternehmen, das Vielfalt fördert und diskriminierungsfrei handelt. Qualifizierte Bewerbende werden unabhängig von ihrer ethnischen Herkunft, Religion, Hautfarbe, Nationalität, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand oder eventuellen Behinderungen berücksichtigt.

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