Erfahrener Bauleiter im Schlüsselfertigbau (m/w/d)

GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.

Für unsere Niederlassung in Dortmund suchen wir engagierte und motivierte Mitarbeitende für die Realisierung von Hallen, Büro- und Wohngebäuden – werden auch Sie Teil unseres Teams im TMM Forum auf dem Gelände Phoenix West.

Erfahrener Bauleiter im Schlüsselfertigbau (m/w/d)
Gewerblicher und Industrieller Hochbau

• Bauleitung von Projekten des schlüsselfertigen gewerblichen und industriellen Hochbaus, wahlweise für den Neubau oder Bauen im Bestand
• Steuerung der Projekte hinsichtlich Qualität, Terminen und Kosten unter Anwendung der GOLDBECK-Systeme und -Prozesse
• Ausschreibung und Vergabe von Nachunternehmer­leistungen
• Koordination der GOLDBECK-Montageeinheiten und der Nachunternehmer

• Abgeschlossenes Studium des Bauingenieur­wesens, der Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. Ausbildung mit Weiterbildung als Techniker / Meister (m/w/d)
• Idealerweise Berufserfahrung in der Bauleitung schlüssel­fertiger Bauvorhaben
• Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Kommunikations­stärke
• Motivation und Freude am selbstständigen Handeln

Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:

• Vergütung & Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinn­bonus, Unter­nehmens­anteile, Job­ticket / Fahrt­kosten­zuschuss, Alters­ver­sorgung, Corporate Benefits, Vermögens­wirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende
• Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeits­zeit­anpassung, Sabbatical, Alters­teilzeit
• Familie & Beruf: Kinder­betreuung, Betreuungs­kosten­zuschuss, Familien- und Angehörigen­unterstützung
• Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheits­management, Sport­angebote vor Ort, Firmen­fitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatz­angebote
• Onboarding & Karriere: Einarbeitungs­programm, Weiter­bildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karriere­wegen, Frauen­netzwerk GOLDBECKwomen, Auslands­entsendungen

Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.

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