Fachgebietsleiter*in Facilitymanagement

Willst Du gemeinsam mit uns das 36.000 Kilometer lange Berliner Stromnetz fit halten, ausbauen und modernisieren? Willst Du Dich mit voller Kraft für unsere 3,7 Millionen Kund*innen und für eine nachhaltige Stadtgesellschaft engagieren?

Dann unterstütze uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Fachgebietsleiter*in Facilitymanagement
am StandortBerlin-Treptow.

Wir sind Stromnetz Berlin. Als Mitgestalter der Energiewende halten wir die Stadt am Laufen, geben ihr Energie und bringen sie zum Leuchten.

Mehr über uns erfährst Du hier: Über uns – Stromnetz Berlin

Im Bereich Ressourcen & Umwelt verantwortet die Abteilung Immobilien- & Facilitymanagement mit einem Team von ca. 30 Kolleg*innen das unternehmensweite Immobilienportfolio. Das Fachgebiet Facilitymanagement ist zentraler Ansprechpartner für die infrastrukturellen, technischen und kaufmännischen Belange rund um die Gebäude der Stromnetz Berlin GmbH. Wir sorgen für ein ansprechendes und sicheres Arbeitsumfeld, flankiert von Services in den Bereichen Betriebsgastronomie, Dokumentenmanagement und Fuhrpark.

Wir brauchen Führungspersönlichkeiten, die diesen Weg gemeinsam mit uns gehen und die Stabilität sowie Veränderungen durch Wachstum und Wandel souverän miteinander verbinden können.

Aufgaben

• Leitung und Entwicklung des interdisziplinären Teams Facilitymanagement
• Planung und Steuerung aller Aktivitäten zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs aller Gebäude und Services
• Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen Vorschriften und Sicherheitsstandards in sämtlichen Aspekten des Gebäudemanagements
• Vorbereitung von Ausschreibungsverfahren, Verhandlungen und Vertragsanpassungen in Zusammenarbeit mit dem indirekten Einkauf sowie Budgetplanung und -überwachung
• Zukunftsorientierte Gestaltung der Wertschöpfungskette der Stromnetz Berlin GmbH und aktive Mitwirkung an der Umsetzung der strategischen Unternehmensziele gemäß der Roadmap 2030 im Bereich Ressourcen & Umwelt
• Repräsentation des Fachgebiets Facilitymanagement der Stromnetz Berlin GmbH gegenüber externen Stakeholdern, einschließlich relevanter Gremien, Verbände, Behörden und der Stadt Berlin

Wir suchen jemanden mit

• abgeschlossenem Fachhoch-/ Hochschulstudium der Fachrichtung Facility Management, Real Estate Management, Architektur oder einer vergleichbaren Fachrichtung sowie mehrjähriger Führungserfahrung.
• Kenntnissen der einschlägigen Regelwerke und Normen.
• Affinität zu Zahlen und Erfahrung in der Budgetplanung und -überwachung.
• ausgezeichnetem Dienstleistungsverständnis und Verhandlungsgeschick.
• ausgezeichneten kommunikativen Fähigkeiten als Teamplayer.
• Plus aber kein Muss:
  • gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das spricht für Deine Karriere bei uns

• Gestaltungsspielraum: Wir bieten ein Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum zur Eigeninitiative und eigenverantwortlichem Handeln sowie eine offene Kommunikationskultur
• Finanzielle Sicherheit: Wir bieten Dir eine Einstiegsvergütung zwischen 75.000 – 110.000€. Durch abweichende persönliche Voraussetzungen kann eine Eingruppierung zu Beginn auch niedriger erfolgen
• Work-Life-Balance: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub/Jahr und arbeitsfreien Tagen an Weihnachten und Silvester.
• Persönliche Weiterentwicklung: Wir fördern Deine persönliche Entwicklung, unterstützen Dich durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und bieten Dir ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung.
• Vielfalt: Mit viel Engagement sorgen wir für eine bunte, vielfältige Organisation und mit Hilfe von Aktivitäten für Toleranz und Akzeptanz.
• Standort Berlin: Durch unsere Kooperation mit einem Berliner Wohnungsunternehmen unterstützen wir Dich beim schnellen Ankommen in Berlin, sofern Du für den Job nach Berlin ziehen müsstest.

So wird die Stomnetz Berlin als Arbeitgeber/ kununu.com gesehen.

Bunt – spannend – vielfältig – Berlin.
Wir sind überzeugt von Vielfalt und Inklusion. Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung sowie mit Migrationsgeschichte sind herzlich willkommen. Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.

Das hört sich gut an? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gern unter Angabe Deiner Kündigungsfrist sowie Deiner Gehaltsvorstellung.

Hast Du Fragen? Wir helfen Dir gerne:

Informationen zum Job: Sayin Alim, Telefon:
Informationen zum Bewerbungsprozess: Sarah Märtins, E-Mail:

#J-18808-Ljbffr