Frontend Entwickler (m/w/d)

Overview

Du suchst keine 08/15-React-Stelle? Bei uns arbeitest du an einem etablierten Framework auf Basis von Web-Components, das tief in unser Produkt integriert ist. Dein Schwerpunkt: robuste, nachhaltige Frontend-Entwicklung mit Fokus auf Performance und sauberer Architektur.

Deine Aufgaben

• Pflege und Weiterentwicklung eines eigenen Web-Component-Frameworks

• Arbeit nahe am Browser: DOM, Shadow DOM, CSS und Performance-Optimierungen

• Verantwortung für Architekturentscheidungen und langfristige Codequalität

• Zusammenarbeit mit Designern und Backend-Entwicklern in agilen Teams

• Möglichkeit, den Weg Richtung moderner Frameworks aktiv mitzugestalten – in anderen Bereichen setzen wir z. B. auf React und Next.js

Dein Profil

• Sehr gute Kenntnisse in TypeScript, JavaScript, HTML5, CSS3

• Erfahrung mit Webstandards und idealerweise Web-Components

• Du bist kommunikativ und beherrschst die deutsche Sprache in Wort und Schrift, deine Englischkenntnisse sind gut

• Strukturiert, gewissenhaft und eigenständig in deiner Arbeitsweise

• Freude an nachhaltiger Softwareentwicklung und Clean Code

• Erfahrung mit Frontend Frameworks wie React, Angular oder Vue.js

• Verständnis von Restful APIs

Warum wir?

• Regelmäßige Feedback-Termine mit Deinem Ansprechpartnerin

• Arbeit in einem Umfeld, das sowohl Beständigkeit als auch moderne Technologien vereint

• Mitgestaltungsmöglichkeiten bei langfristigen Technologieentscheidungen

• Flexible Arbeitszeiten mit einer Kernarbeitszeit von 10:30 Uhr-15:00 Uhr und die Möglichkeit zu Remote-Work

• Einen modernen Arbeitsplatz mit eigenem neuen Macbook, alternativ auch Windows- oder Linux-Laptop möglich

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 31 Tagen Jahresurlaub

• Betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberzuschuss

• Extras wie Kaffee, Wasser, frisches Obst

• Firmeneigene Kantine mit täglich frischen Gerichten

• Rabattierter Fitnessstudiozugang

• Tolle Events und Veranstaltungen (Stammtisch, 4ALLPORTAL-Cup, Firmenfeiern)

• Regelmäßige Weiterbildung durch interne und externe Seminare

• Eine offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und Kommunikation auf Augenhöhe

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