Head of Sales (m/w/d)

Head of Sales (m/w/d) für unsere Niederlassung Frankfurt (in Rodgau)

In dieser Position sind Sie verantwortlich für die fachliche und disziplinarische Führung des Ihnen zugeordneten Vertriebsteams, von derzeit 3 Vertriebsmitarbeitern. Die Hauptaufgabe besteht darin, ein leistungsstarkes Vertriebsteam auszubauen und zu formen, das kontinuierlich in der Lage ist, die gesetzten Ziele zu erreichen.

Ihre Aufgaben

• Vorgabe und Kontrolle von Aktivitäten (Leads, Calls, Termine, Abschlüsse).
• Begleitung und Unterstützung der zugeordneten Vertriebsmitarbeiter (m/w/d).
• Netzwerkaufbau in der zugewiesenen Region.
• Durchführung eigener Vertriebsaktivitäten.
• Motivation und Förderung des zugeordneten Teams.
• Verteilung von Aufgaben und Sicherstellung der Einhaltung der Vorgaben.
• Dokumentation der Vertriebsaktivitäten.
• Pflege des CRM-Systems (Anrufe, Aufgaben, Termine, Jahresgespräche usw.) sowie die Pflege des Outlook-Kalenders.
• Überwachung der vereinbarten Ziele und Arbeitsergebnisse des gesamten Teams sowie der einzelnen Teammitglieder.
• Planung und Einhaltung von Terminquoten sowie Sicherstellung einer sauberen und gefüllten Pipeline.
• Erstellung und Abgabe regelmäßiger Reports (Forecast, Monatsreport).
• Sie fungieren als Coach bei der individuellen Weiterentwicklung jedes Mitarbeiters (m/w/d).
• Begleitung und Coaching der Teammitglieder.
• Einarbeitung neuer Mitarbeiter (m/w/d) und Koordination der Einarbeitung.
• Unterstützung der Teammitglieder bei Problemlösungen und Ideenfindungen.

Das bringen Sie mit

• Sie verfügen über mehrjährige B2B-Vertriebserfahrung, wünschenswert in der Sicherheitsbranche.
• Ein abgeschlossenes Studium als Betriebswirt oder Wirtschaftsingenieur ist wünschenswert oder eine kaufmännische Ausbildung.
• Ausgeprägte Vertriebsaffinität, analytische und lösungsorientierte Herangehensweise.
• Strategisches und unternehmerisches Denken & Handeln.
• Überdurchschnittlich hohes Kunden- und Serviceverständnis.
• Hohes Maß an Ergebnisorientierung, Entscheidungsfreude und Durchsetzungsvermögen.
• Fähigkeit Menschen zu begeistern sowie Ziele und Erwartungen prägnant zu kommunizieren.
• Erste oder langjährige Führungserfahrung runden Ihr Profil ab.
• Sehr gute Deutschkenntnisse setzen wir voraus sowie einen Führerschein Klasse B.

Das bieten wir Ihnen

• Einen krisenfesten Job in einer zukunftssicheren Branche.
• Eine fundierte Einarbeitung sowie Coaching und Unterstützung.
• Eine leistungsbezogene Bezahlung mit einem fairen Fixgehalt.
• 30 Tage Urlaub.
• Firmen-Pkw, auch zur privaten Nutzung.
• Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem familiären Unternehmen.
• Moderne Arbeitsmittel (Smartphone, Laptop, Tablet).
• Weiterbildungsangebote sowie interne Aufstiegsmöglichkeiten.
• Teamevents.
• Fahrsicherheitstraining für unseren Außendienst.
• Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen.
• Individuelle Vorsorge-Checks einer privaten Krankenversicherung: ärztliche Vorsorgeuntersuchungen, die von der gesetzlichen Krankenkasse nicht übernommen werden, erhalten Sie kostenlos.
• Bei uns wartet auf Sie ein breitgefächertes, kostenloses Sportangebot.
• usw.

Wenn ja, dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres möglichen Eintrittstermins.

Bewerben Sie sich jetzt online! Wir freuen uns auf Sie.

#J-18808-Ljbffr