HR-Berater/in (m/w/d)

Möchten Sie Ihr HR-Wissen in einem internationalen Umfeld einsetzen? Verfügbarkeit in Teilzeit (mindestens ca. 4 halbe Tage pro Woche).

Wir suchen eine Teilzeit-HR-Beraterin / einen Teilzeit-HR-Berater , die/der unser Büro von KVT Germany unterstützt.
Eine eigenständige Position, in der Sie HR und Recruiting verbinden und eng mit unserem HR-Team in den Niederlanden zusammenarbeiten.

In dieser Funktion sind Sie die zentrale Ansprechperson für alle personalbezogenen Themen innerhalb der deutschen Niederlassung von Koninklijke van Twist.
Sie arbeiten eng mit dem HR-Team in den Niederlanden zusammen und tragen zu einer soliden Personalpolitik bei, die zu unserer technischen und internationalen Arbeitsumgebung passt.
Darüber hinaus spielen Sie eine wichtige Rolle bei der Rekrutierung neuer Kolleginnen und Kollegen – mit Schwerpunkt auf technischen Profilen.
Die fachliche Leitung erfolgt aus den Niederlanden, Sie arbeiten jedoch eigenständig von Frankfurt aus.

Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten

• Beratung und Unterstützung von Management und Mitarbeitenden in allen HR-Belangen (z. B. Arbeitsbedingungen, Entwicklung, Abwesenheit).
• Planung und Durchführung von Rekrutierungskampagnen für technische Positionen.
• Auswahl und Begleitung von Kandidaten während des gesamten Recruiting- und Onboarding-Prozesses.
• Sicherstellung einer korrekten HR-Administration und Einhaltung der deutschen arbeitsrechtlichen Vorschriften.
• Schnittstelle zwischen der deutschen Niederlassung und dem HR-Team in den Niederlanden.

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung.
• Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle, idealerweise in Kombination mit Recruiting-Aufgaben.
• Gute Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts sind von Vorteil.
• Sprachkenntnisse: fließend Deutsch, idealerweise auch Englisch.
• Selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten.
• Verfügbarkeit in Teilzeit (mindestens ca. 4 halbe Tage pro Woche).
• Wohnhaft in Frankfurt oder Umgebung.

• Eine selbstständige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen technischen Unternehmen.
• Flexible Arbeitszeiten (Teilzeit, hybride Zusammenarbeit möglich).
• Ein kollegiales Team in Deutschland mit Unterstützung und Steuerung aus den Niederlanden.
• Marktgerechte Vergütung.

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