HR Manager / Therapieorganisation (m/w/d)

HR Business Partner (m/w/d) - Elternzeitvertretung

Über Uns Therapios bietet physiotherapeutische, ergotherapeutische und logopädische Behandlungen in Senioren-Einrichtungen. Wir helfen täglich hunderten von Patienten in hohem Alter und legen Wert darauf, das mit zufriedenen und freundlichen Therapeuten zu tun. Für eine effiziente Behandlung brauchen wir gute Koordination zwischen den relevanten Führungskräften in der Einrichtung (PDL), den Ärzten bzgl. der Ausstellung der Rezepte, unserer internen Verwaltung und unseren Therapeuten. Julia leitet bei uns alle Themen, die sich um die Therapeuten und Partner-Einrichtungen drehen und benötigt dringend Unterstützung.

Deine Aufgaben

• Verantworte administrative HR Themen, wie Vertragsgestaltung neuer Mitarbeiter*innen, On/Offboarding, Personio (unsere Personalmanagementsoftware), …
• Leite in großen Teilen eigenständig das Onboarding neuer therapeutischer Mitarbeiter und führe Trainings zu Prozessen und dem richtigen Einsetzen von Technologie durch
• Unterstütze unsere Therapeuten in alltäglichen Themen und Fragen, die ihre Arbeit beeinträchtigen, damit sie sich voll auf ihre Arbeit am Patienten fokussieren können
• Als rechte Hand unserer therapeutischen Leitung unterstützt du in der Koordination zwischen den relevanten Führungskräften in der Einrichtung (PDL), den Ärzten bzgl. der Ausstellung der Rezepte, unserer internen Verwaltung und unseren Therapeuten
• Entwickle und fahre eigenständig ein Konzept zur thematischen Fortbildung durch (interne Weiterbildungs-Akademie)
• Berichte regelmäßig an deine Vorgesetzte, gemeinsam haltet ihr deine KPIs im Blick

Dein Profil

• Du hast mindestens 20 Stunden / Woche Zeit, gerne aber Vollzeit
• Überzeugende, klare Kommunikation sowohl im persönlichen als auch schriftlichen Kontakt ist unerlässlich, um gute Beziehungen aufzubauen und effiziente Koordinationsarbeit zu leisten.
• Wir schätzen ein hohes Level an positiver Energie, die sich auch in Freude an der Arbeit widerspiegelt
• Da die Rolle oft mit Eigenverantwortung einhergeht, setzen wir selbstständiges Arbeiten und Eigeninitiative voraus
• Du bist ein Teamplayer und willst dich weiterentwickeln

Unser Angebot

• Ein attraktives Gehalt
• Flexible Arbeitszeiten, die Ergebnisse zählen
• Ein gutes Energie-Level im Team mit dynamischen und motivierten Mitarbeitern
• Du arbeitest direkt mit der Hauptverantwortlichen für das Wachstum der Firma zusammen und hast somit die Chance sehr schnell sehr viel zu lernen
• Zukunftsaussichten mit Wachstumspotenzial

Grünheide, Brandenburg, Germany

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