Überblick

Inhouse Consultant SAP SuccessFactors (m/w/d)

Standort: Mannheim, Deutschland.

Ihre Aufgaben

• Als Inhouse Consultant SAP SuccessFactors (m/w/d) sind Sie die zentrale Ansprechperson für den technischen Aufbau und die Weiterentwicklung von Functions & Features in SAP SuccessFactors.
• Sie sind verantwortlich für die Evaluation zur technischen Umsetzung von fachlichen Anforderungen (Machbarkeit, Auswirkungen, Aufwand) in SAP SuccessFactors.
• Zu Ihren Aufgaben gehört die Systemkonfiguration bzw. Providersteuerung für die Umsetzung.
• Sie koordinieren übergreifende Anforderungen und deren Auswirkungen (Cross Module) sowie die Einhaltung von Systemstandards.
• Sie analysieren und bereiten Release-Upgrades für den Fachbereich HR bzgl. Relevanz, Implikationen und Empfehlungen zur Aktivierung/Umsetzung neuer Features auf.
• Die Klassifizierung und Priorisierung von Incidents und Change Requests gemeinsam mit HR Process Ownern und dem 2nd Level Support gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrung in der Implementierung von mindestens einem der Module in SAP SuccessFactors (Onboarding, Recruiting, Learning, Performance & Goals, Succession & Development oder Compensation Management).
• Ausgeprägte Kenntnisse der Systemfunktionalitäten und deren Konfiguration in den jeweiligen Modulen.
• Gute bis sehr gute Kenntnisse der modulübergreifenden Funktionalitäten und Abhängigkeiten in SAP SuccessFactors.
• Teamfähigkeit, strukturiertes Arbeiten, eigenständige Arbeitsweise und gute Kommunikationsfähigkeiten.
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.

Unser Angebot

• Spannende Aufgaben mit flachen Hierarchien und Teamwork in einem Familienunternehmen.
• Attraktive Vergütung, Stabilität und Sicherheit.
• Flexibilität für eine gute Work-Life Balance: mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten außerhalb der Kernarbeitszeit, 30 Tage Urlaub mit bis zu 12 zusätzlichen unbezahlten Urlaubstagen.
• Moderne Arbeitsumgebung auf dem BAUHAUS Campus mit Flexiblem Arbeitsbereich, eigenem BAUHAUS Restaurant und Bistro sowie BAUHAUS Kindertagesstätte.
• Persönliche Entwicklung: Förderung des persönlichen sowie fachlichen Wachstums, unter anderem durch Weiterbildungsangebote der BAUHAUS Akademie.
• Mitarbeitervorteile: BAUHAUS-Mitarbeiterkarte, Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge u.v.m.

Willkommen im #TeamBAUHAUS. BAUHAUS freut sich auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsformular – ohne Anschreiben und in weniger als 3 Minuten.