IT Projektmanager:in öffentlicher Sektor

Diese Tätigkeiten kommen auf dich zu

Zur Unterstützung unserer vielfältigen Projekte im IT-Umfeld übernimmst du eine Auswahl von Aufgaben aus dem IT-Projektmanagement verschiedener Größenordnung – alleinverantwortlich oder unterstützend. In diesem Segment liegst du je nach Bildung und Erfahrung im Gehaltsrahmen 65.000 bis 85.000 EUR.

Verantwortlichkeiten

• Administrative (Teil-)Projektunterstützung, wie Terminkoordination, Qualitätssicherung, Mitarbeiter On- und Offboarding, Dokumentationen Planung, Koordination, Durchführung und Nachverfolgung von Arbeitspaketen im (Teil-)Projekt
• Erstellung von Projektplänen, Darstellung und Koordination von Abhängigkeiten, Änderungen und Risiken
• Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Stakeholder Meetings und Workshops
• Sicherstellung der Einhaltung von Termin-, Kosten- und Qualitätszielen
• Verantwortung für das Stakeholder-Management und das Kosten-Controlling sowie für die Erstellung der Projekt-Reportings
• Abbildung und Pflege des (Teil-)Projekts in Tools, wie MS-Project, MS Teams, MS SharePoint oder ServiceNow

Das bringst du mit

• Ein Studium im IT Management oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung aus der Projektarbeit und im IT Service Management
• Kenntnisse in gängigen Methodenstandards
• Kenntnisse in gängigen Projektmanagement-Tools
• Für unsere Projekte im öffentlichen Bereich sind Zertifizierungen in ITIL und Projektmanagement, wie Prince2, IPMA, IREB, nötig
• Für den Public Sektor sind Erfahrungen in diesem Bereich von Vorteil
• Versierte Kenntnisse in MS Office
• Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Eigeninitiative und Offenheit für neue Themen
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie gute Englischkenntnisse (mind. B2)

Was uns besonders macht

• Wir befürworten betriebliche Altersvorsorge und bezuschussen diese mit 20% ab dem 1. Arbeitstag
• Wir finanzieren eine betriebliche Krankenversicherung zur Reduzierung Deiner zusätzlichen Kosten im Krankheitsfall, für Vorsorgeleistungen oder Hilfsmittel
• Weitere individuelle Zusatzleistungen optimieren Dein Gehalt
• Erstattung der Differenz zum Kinderkrankengeld in den ersten beiden Krankheitstagen des Kindes
• Corporate Benefits-App mit kostengünstigem Einkaufserlebnis bei über 800 Top-Marken
• Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und Mobilität, z.B. Jobrad
• Langfristige Zusammenarbeit in Verbindung mit Vertrauen und gegenseitigem Respekt
• Option zur strategischen und persönlichen Weiterbildung und Entwicklung
• Flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit zur Work-Life-Balance
• Hohe Mitarbeitendenzufriedenheit (87% Weiterempfehlung in den letzten 12 Monaten, Kununu-Score 4,3)

Referenznummer: 32

Greater Munich Metropolitan Area

Im Rahmen unserer IT-Services bieten wir Leistungen entlang der Wertschöpfungskette CD-BOM (Consult-Design-Build-Operate-Manage). Schwerpunkte bilden unter anderem Projektmanagement sowie Unterstützung bei Applikations- und Rechenzentrumsbetrieb. Die IT-Transformation ist ein weiteres Kernfeld, inklusive Ablösung von Legacy-Anwendungen und der Umstieg auf 5G. Zentrales Element ist die IT-Workforce Transformation.

Bei allen Projekten und Services legen wir Wert auf Rechtssicherheit und Compliance. Wir streben eine diverse, faire Arbeitsumgebung an und erwarten Werte wie Respekt und Offenheit.