(Junior) Consultant Controlling (Enterprise Performance Management) (w/m/d)

Als (Junior) Consultant Controlling (Enterprise Performance Management) (w/m/d) berätst Du unsere Kunden zu wesentlichen Fragen rund um Steuerung, Planung und Reporting im Unternehmen. Dich erwartet ein vielseitiges Aufgabenspektrum, bei dem Du Deine analytischen Methodenkenntnisse einbringen kannst, um wirtschaftliche Leistungspotenziale aufzudecken.

Deine Aufgaben

• Gemeinsam mit Deinem Team entwickelst Du Steuerungskonzepte und KPI-Dashboards.
• Du definierst und optimierst Planungs- und Reporting-Prozesse sowie -Systeme.
• Darüber hinaus bist Du an der Konzeption, Optimierung und Umsetzung von BI-Lösungen beteiligt.
• Mit Deiner strategischen Ausrichtung optimierst Du Finanzprozesse insbesondere im Controlling-Umfeld.
• Du unterstützt bei der Digitalisierung des CFO-Bereichs.

Dein Profil

• (Junior) Consultant Controlling (w/m/d) wird bei uns mit einem Studium der Wirtschaftswissenschaften, Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder des Wirtschaftsingenieurwesens.
• Deine Studienschwerpunkte hast Du in den Bereichen Controlling, Performance Management und/oder Business Intelligence gesetzt.
• Erste praktische Erfahrungen bringst Du durch vorhergehende Praktika im Controlling oder Accounting mit.
• Du interessierst Dich für finanzorientierte Prozesse und Systeme sowie Business Intelligence und Datenmodelle.
• Deutsch und Englisch beherrschst Du auf C1-Niveau. Zudem bringst Du Reisebereitschaft mit, um unsere Kundinnen und Kunden auch vor Ort beraten zu können.

Deine Benefits

• Willkommen im Team Strukturierte Onboarding-Maßnahmen während der Orientierungsphase; gezielte fachliche und persönliche Integration ins Team durch Deine Führungskraft.
• Vielfältige Karriereperspektiven Entwicklungsgespräche, regelmäßiges Feedback, interessante Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland als Teil des weltweiten KPMG-Netzwerks.
• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Option, Zeitkonten, Auszeiten; monatliche Freistellung für soziales Engagement.
• Fort- & Weiterbildung Reguläre Trainings, Workshops, berufliche Weiterbildungen; Unterstützung von Berufsexamina sowie berufsbegleitende Master-Studiengänge; Rotationsprogramme.
• Hinweis: Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.

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