(Junior) - Data Analyst (m/w/d) – Revenue Management

Sie haben ein gutes Gespür für Zahlen, erkennen Zusammenhänge und möchten mit Ihren Analysen echte Mehrwerte schaffen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Am Weissenhäuser Strand – einem der beliebtesten Ferien- und Freizeitparks Deutschlands – unterstützen Sie unser Revenue Management Team dabei, datenbasierte Entscheidungen zu treffen und unsere Performance auf das nächste Level zu heben.

Start ab: 01. Januar 2026

Aufgabenbereich:

• Analyse großer Datenmengen zur Beantwortung kommerzieller Fragestellungen im Revenue Management
• Mitarbeit beim Aufbau und der Weiterentwicklung unserer Business-Intelligence-Strukturen
• Entwicklung von Analysen und Prognosen zur strategischen Unterstützung von Revenue Management und Marketing
• Zusammenarbeit mit Marketing und E-Commerce bei Segmentierung und Kampagnensteuerung
• Konzeption und Bewertung von Maßnahmen wie Upselling, Wiederkauf oder Steigerung des Kundenwerts
• Analyse von Kunden- und Transaktionsdaten für alle Übernachtungseinheiten und Aktivitäten im Ferien- und Freizeitpark
• Optimierung von Analyseverfahren, Datenmodellen und BI-Reports (on-premise & Cloud)
• Unterstützung bei kurz-, mittel- und langfristigen strategischen Maßnahmen im Revenue Management

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Informatik, Data Science oder vergleichbar
• Berufserfahrung in einer analytischen Position, idealerweise im Tourismus- oder Freizeitbereich, ist von Vorteil – motivierte Berufseinsteiger sind ebenfalls willkommen
• Sicherer Umgang mit komplexen Datenstrukturen und analytisches Denken
• Erste Erfahrung mit BI-Tools (z. B. Power BI, QuickSight), Kenntnisse in SQL oder Python von Vorteil
• Erste Projekterfahrung in der Erstellung von Dashboards und Reportings mit aussagekräftiger Visualisierung
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und hohe Motivation
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Ihr Job – Ihr Me(e)hrwert:

• Unbefristete Anstellung in Vollzeit
• Flexibles Arbeitsmodell - Mix aus Präsenz und Homeoffice nach individueller Absprache
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach einem vollständigen Kalenderjahr der Betriebszugehörigkeit
• Minutengenaue elektronische Zeiterfassung
• Kostenfreie Parkeintritte sowie exklusive Preisvorteile für Freunde und Familie
• Crew-Restaurant mit täglich wechselnden Gerichten für einen kleinen Preis
• Crew-Unterkünfte in Oldenburg i. H. auf Anfrage
• Täglich kostenfreier Shuttleservice zwischen dem Weissenhäuser Strand und Oldenburg i. H.
• Kostenfreie Parkplätze
• Kostenfreie Dienstkleidung
• 5-Tage-Woche
• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen
• Ein motiviertes Team und eine offene, kollegiale Arbeitsatmosphäre
• Regelmäßige Mitarbeiterevents und Teambuilding-Aktivitäten
• Und vieles mehr

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