(Junior) Marketing Manager (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit (20-40h/Woche)

Stellenbeschreibung

Du bist kreativ, hast ein Gespür für Zielgruppen und möchtest Deine Leidenschaft für Marketing in einem zukunftsorientierten Umfeld einbringen? Dann suchen wir genau Dich als Marketingmanager (m/w/d)! Unterstütze unser Team, in Teilzeit oder Vollzeit, und gestalte mit uns gemeinsam starke Inhalte, innovative Kampagnen und überzeugende Markenauftritte.

Deine Aufgaben

• Zu Deinen Hauptaufgaben gehört die Erstellung von vielseitigem Content (bspw. Videos, Blogbeiträge, OnePager, Flyer), um unsere Zielgruppen zu begeistern.
• Bei der Planung, Umsetzung und Nachbereitung ganzheitlicher Kampagnen wirfst du aktiv mit – von der ersten Idee bis zum finalen Reporting.
• Außerdem sorgst du für eine steigende Online-Sichtbarkeit durch regelmäßige Aktivitäten auf unseren digitalen Kanälen (Social Media, o.Ä.).
• Darüber hinaus kannst du dich bei abteilungsübergreifenden Projekten und Events einbringen.

Dein Profil

• Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung z. B. als Kauffrau/-mann für Marketingkommunikation, oder ein Studium im Bereich Marketing mit oder vergleichbare Qualifikationen.
• Erste relevante Berufserfahrung im Marketing (mind. 1–2 Jahre) ist ein Muss – Fokus auf Online‑Marketing, Kampagnenmanagement, Content Creation oder Leadgenerierung.
• Gute Selbstorganisation, Verlässlichkeit und eine eigenständige, strukturierte Arbeitsweise setzen wir voraus.
• Außerdem bringst du Begeisterung für moderne IT‑Themen (z. B. KI, IT‑Security) mit und hast die Motivation, dich hier einzuarbeiten.

Du findest bei uns

• Die Möglichkeit von Anfang an Verantwortung in einem absolut krisensicheren und stabilen Unternehmen übernehmen zu können und mit deiner Arbeit einen großen Unterschied zu machen.
• Ein tolles Teamspirit, der dich mitreißen wird und der dich jeden Tag aufs Neue motiviert, gemeinsam das Beste erreichen zu wollen.
• Die Chance, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln und einen individuellen Karrierepfad zu gestalten.
• Die Flexibilität, deine Arbeitszeit in Absprache mit dem Team frei einzuteilen und tageweise aus dem Home‑Office zu arbeiten.

Bewerbungs- und Kontaktinformationen

Du möchtest Teil der ERHARDT Gruppe werden?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung z. H. Nathalie Feßler (People Managerin). Ein Lebenslauf reicht aus. Andere Dokumente fordern wir ggf. noch nach.

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