Juristischer Referent Recht und Vertragsmanagement (m/w/d)

Juristischer Referent Recht und Vertragsmanagement (m/w/d)

TieTalent Böblingen, Baden-Württemberg, Germany

Overview

Der Klinikverbund Südwest ist einer der größten und leistungsfähigsten kommunalen Krankenhausverbünde in Baden-Württemberg und verfügt über mehr als 1.500 Planbetten. Unsere rund 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter versorgen an sechs Standorten jährlich knapp 75.000 Patienten stationär und über 300.000 ambulant. Wir planen derzeit zukunftsweisende Klinikneubauten und Modernisierungen, einschließlich zukunftsweisender intersektoraler Campusstrukturen, mit Investitionen von rund 800 Millionen Euro in den Landkreisen Böblingen und Calw und setzen unser verbundweites Medizinkonzept um.

Für die Stabsstelle Recht und Vertragsmanagement am Standort Hochpunkt Flugfeld Böblingen suchen wir einen Juristischen Referenten (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.

Responsibilities

• Bearbeiten von Fragestellungen aus unterschiedlichen Rechtsgebieten im Bereich Krankenhaus, wie z. B. Medizin-, Gesellschafts-, aber auch Pacht- und Mietrecht
• Bearbeiten und Ausarbeiten von Verträgen
• Begleiten der Genehmigungsverfahren bei klinischen Studien
• Bearbeitung von Fragestellungen insbesondere aus dem Bereich der Ambulanten Medizin
• Interne Betreuung der (betrieblichen) Versicherungen des Klinikverbundes
• Rechtliches Vertreten gegenüber Gerichten und Behörden, wie z. B. der Kassenärztlichen Vereinigung oder den Zulassungsgremien

Qualifications

• Erfolgreicher Abschluss eines Studiums als Bachelor of Laws, Wirtschafts- oder Diplomjurist oder erfolgreicher Abschluss des ersten juristischen Staatsexamens oder höher
• Idealerweise Berufserfahrung speziell im Bereich Medizinrecht – aber auch interessierte Berufsanfänger, mit einem Interesse am Medizinrecht sind angesprochen
• Kenntnisse speziell im Bereich der ambulanten Versorgung wünschenswert
• Bereitschaft und Fähigkeit, sich in unterschiedlichste juristische Aufgabenstellungen eines Klinikverbundes einzuarbeiten
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Beratungskompetenz
• Zuverlässiger, sorgfältiger und präziser Arbeitsstil
• Sicheres und überzeugtes Auftreten

Benefits

• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebsarzt
• Fort- und Weiterbildung
• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice
• Gesundheitsmaßnahmen
• Internetnutzung
• Firmenhandy
• Firmenlaptop
• Möglichkeit des Fahrrad-Leasings über JobRad als Kooperationspartner
• Zuschuss in Höhe von 75 % für das Deutschland-Ticket als Jobticket
• Kostenlose Parkplätze
• Kinderbetreuung
• Sport- und Fitnessangebote
• Wohnraum-Unterstützung

Remuneration

Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe EG 11 TVöD-K (Bruttojahresgehalt in Vollzeit ca. zwischen 53.000 und 79.000 Euro). Hinzu kommen die Zulagen bzw. Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, eine betriebliche Altersvorsorge sowie ggf. weitere, unstete Schicht- bzw. Dienstvergütungen.

#J-18808-Ljbffr