Koordinationsfachkraft (m/w/d) für den AKHD Fritzlar

Koordinationsfachkraft (m/w/d) für den AKHD Fritzlar

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Für den „Ambulanten Kinder- und Jugendhospizdienst Fritzlar“ mit Sitz Am Hospital 11, 34560 Fritzlar suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit mit 50% (18,75 Wochenstunden) eine Koordinationsfachkraft (m/w/d).

Aufgaben

• Koordination der Aktivitäten des ambulanten Kinder- und Jugendhospizdienstes (Einsatzplanung/-steuerung der Ehrenamtlichen, Ansprechbarkeit gegenüber jungen Menschen mit lebensverkürzender Erkrankung und deren An- bzw. Zugehörigen)
• Gewinnung, Qualifizierung und unterstützende Begleitung der ehrenamtlich Mitarbeitenden
• Sicherstellung einer zuverlässigen Erreichbarkeit des ambulanten Kinder- und Jugendhospizdienstes
• Herstellung und Begleitung des Kontaktes zwischen jungen Menschen mit lebensverkürzender Erkrankung sowie deren Eltern bzw. Sorgeberechtigten und den ehrenamtlich Tätigen
• Palliativ-pflegerische und psychosoziale Beratung von jungen Menschen mit lebensverkürzender Erkrankung und deren An- und Zugehörigen
• Zusammenarbeit und Vernetzung innerhalb der multiprofessionellen Versorgungsstruktur für junge Menschen mit lebensverkürzender Erkrankung
• Öffentlichkeits- und Büroarbeit bzw. Koordination der Aktivitäten

Profil

Sie sind kooperativ, zeitlich flexibel und offen im Umgang mit Menschen. Die Arbeit mit einem Team ist Ihnen vertraut und Sie sind es gewohnt, Ihre Aufgabenstellung selbstständig zu erledigen und zu organisieren.

Was wir uns wünschen

• Sie sind examinierte Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpflegefachkraft (m/w/d) oder haben eine Fach-Hochschulausbildung in Sozialpädagogik, Sozialarbeit bzw. Pflege oder einen vergleichbaren Abschluss im Bereich des Sozialwesens / Gesundheitswesens / der Pflegewissenschaft oder der Heilpädagogik
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einem der vorgenannten Berufsfelder
• Fahrerlaubnis Klasse B (PKW)

Fachliche Voraussetzungen

• Nach den Rahmenbedingungen des 39a SGB V wären folgende Zusatzqualifikationen ideal, können aber nach Einstellung nachgeholt werden:
• Weiterbildung (Pädiatrische) Palliative Care für (Nicht-)Pflegende
• Nachweis eines Koordinator*innen-Seminars
• Nachweis eines Seminars zur Führungskompetenz in ambulanten Hospizdiensten
• Erweiterte Kenntnisse: Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Krankenpflege

Wir bieten

• Mitarbeit in einem engagierten und motivierten Team sowie ein positives Betriebsklima
• Die Möglichkeit, sich in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld im sozialen Bereich zu engagieren
• Eine offene, partnerschaftliche und integrative Arbeitsweise (siehe OPI-Konzept auf unserer Website)
• Eine tarifliche Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (13. Monatsgehalt)
• Eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung von 4,8 % des Grundgehalts
• Vermögenswirksame Leistungen
• Hohe Flexibilität bei der Einteilung Ihrer Arbeitszeit
• Fortbildungen und regelmäßige Supervision
• Die Möglichkeit zum Job-Rad-Leasing

Für uns ist die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen unabhängig von Herkunft, Alter, Religion oder sexueller Identität werden begrüßt. Personen mit Schwerbehinderung oder gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Wichtiger Hinweis

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.

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