Manager im Management Consulting für die Region China

Manager im Management Consulting für die Region China

Du als Teil der Crew

Als Manager unseres Management Consulting Offerings in der Region China übernimmst Du eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung und der Durchführung von Projekten für unsere chinesischen Kunden.

• Du führst eines unserer Kundenprojekte und erarbeitest gemeinsam mit deinem Projektteam und dem Kunden individuelle und innovative Lösungen, insbesondere im Bereich der Internationalisierung sowie im Bereich HR Strategy & Business Performance Management.
• Als Projektleiter:in bist Du erste Kontaktperson für fachliche und organisatorischen Fragen seitens des Kunden und deines Beratungsteams und steuerst das Projekt mit deiner Expertise zum Erfolg.
• Herausfordernde Kunden und die Lösung komplexer Fragestellungen siehst Du als optimale Basis deiner individuellen Weiterentwicklung.
• Neben der Projektarbeit hast Du Lust und Interesse dich aktiv in den Aufbau unseres Consulting-Start-Ups einzubringen und weiteren Unternehmensprozessen wie Recruiting, Marketing, Akquise, Knowledge Management und Personalentwicklung mitzugestalten.

Deine Qualifikationen:

• Mehr als 4 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Unternehmensberatung oder in einer führenden Rolle im Strategiebereich eines Industrieunternehmens
• Bereits Berufserfahrung als Unternehmensberaterin bzw. -berater (auch inhouse consulting möglich)
• Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch, Mandarin Chinesisch & Englisch
• Flexibilität und interkontinentale Reisebereitschaft

Unsere Kultur:

• Wir sind Beraterinnen und Berater aus Leidenschaft und haben Freude an dem, was wir tun
• Durch unsere offene Feedback Kultur und unser Mentoring-Programm unterstützen wir Deine individuelle Karriere- und Persönlichkeitsentwicklung
• Wir halten Dir den Rücken frei, damit Du trotz Beratungsalltag ausreichend Freiraum für Deine persönlichen Pläne hast

Wir bieten:

• Branchenübliches Fixgehalt mit zusätzlicher direkter Beteiligung am Unternehmenserfolg in Form eines jährlichen Bonus
• Gehaltserhöhung entsprechend deiner Karriereentwicklung
• 30 Urlaubstage pro Jahr
• Bürostandort Frankfurt, jedoch Wohnort innerhalb von Deutschland flexibel

Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion unabhängig von Herkunft, Religion, sexueller Identität, Geschlecht, Alter oder Weltanschauung unterstützt.

#J-18808-Ljbffr