Marketingmanager (m/w/d) mit Key-Account-Verantwortung

Marketingmanager (m/w/d) mit Key-Account-Verantwortung

Ihre Aufgaben

• Sie übernehmen Verantwortung für den kompletten Prozess der Markenentwicklung für unsere neuen Energiegesellschaften – vom Aufbau, über die Steuerung und Implementierung bis hin zur Überwachung der Markenentwicklung
• Im Rahmen Ihrer Key-Account-Verantwortung für einzelne Energiegesellschaften sind Sie zentraler Ansprechpartner für interne Fachbereiche, die Geschäftsführer und den kommunalen Partner
• Sie planen und betreuen proaktiv vertriebsunterstützende Marketingmaßnahmen der Energiegesellschaften unter Einhaltung von CI-/ und CD-Richtlinien, wie z. B. Promotion-Aktionen, Kampagnen und Werbeaktionen
• Sie erstellen und betreuen eigenverantwortlich neue Webseiten und entwickeln Social Media Kampagnen für unsere Energiegesellschaften
• Für die Umsetzung von geplanten Maßnahmen steuern Sie selbständig interne und externe Dienstleister
• Bei ausgewählten Events Ihres Key-Account-Bereichs sind Sie selbstverständlich vor Ort und packen mit an

Ihr Profil

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt im Bereich Marketing
• Sie haben mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Marketing und der Betreuung von internen und/oder externen Kunden
• Mit der Entwicklung und Steuerung kanalübergreifender, mehrstufiger Marketingkampagnen kennen Sie sich aus
• Ein sicherer Umgang mit Content-Management-Systemen (u.a. mit WordPress), gängigen Adobe Programmen und die Anwendung von KI Tools im Marketing sind für Sie selbstverständlich
• Sie haben pfiffige Ideen, arbeiten gern eigenverantwortlich und haben stets das große Ganze im Auge
• Sie sind ein Organisationstalent und behalten auch in der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams und hohem Arbeitsaufkommen den Überblick
• Mit Ihrer Kommunikationsstärke und Ihrer ausgeprägten Serviceorientierung gelingt es Ihnen Menschen zu begeistern

Wir bieten

• Eine 4-Tage-Woche für mehr Work-Life-Balance
• Ein frei verfügbares Gesundheitsbudget zur Förderung Ihres Wohlbefindens
• Eine attraktive Vergütung sowie zwei ergänzende Modelle der betrieblichen Altersvorsorge
• Fahrradleasing mit JobRad sowie ein umfassendes Gesundheits- und Freizeitangebot über Wellpass
• Eine gelebte Fort- und Weiterbildungskultur mit vielfältigen Angeboten für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung