Master@BWI: Duales Studium IT-Management (m/w/d)

Über uns

Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr. Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen.

Möglicher Aufgabenbereich

Du wirst eigene Arbeitspakete im folgenden Bereich übernehmen:

• IT-Management: Im IT-Management befasst du dich mit den Themen Anwendungsmanagement, Risikomanagement und Projektmanagement und verfolgst digitale Strategien zur Erreichung unserer Unternehmensziele.
• Consulting: Im Bereich Consulting entwickelst du dich zu einem vertrauensvollen und etablierten Berater für unseren Kunden und begleitest IT-Strategien und Digitalisierungsvorhaben.
• Cloud Computing
• Künstliche Intelligenz
• IT-Infrastruktur der Bundeswehr
• IT-Architektur

Dein Profil

• Hochschulabschluss mit IT-Fokus oder einem fachrelevanten Schwerpunkt
• Erste praktische Berufserfahrungen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• IT-affin und Freude daran, komplexe Aufgaben zu übernehmen
• Analytisches Verständnis für IT-Systeme, Prozesse und Ziele
• Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Freude an der Arbeit im Team
• Zulassungsvoraussetzungen der Hochschule erfüllen

Wir bieten

• Langfristig krisensicherer Arbeitsplatz mit einem Gehalt in Höhe von 2.021,00 € im ersten Studienjahr, 2.294,00 € im zweiten Studienjahr und 2.567,00 € im dritten Studienjahr
• Übernahme der Studiengebühren zu 100%
• Eine Übernahmegarantie bei erfolgreich absolviertem Studium
• Moderne IT-Ausstattung (Laptop und Smartphone)
• Spannende Einführungsphase und Networking mit Kommiliton*innen
• Vertrauensarbeitszeit im hybriden Modell und 30 Tage Urlaub
• Individuelle Schulungen und digitale Lernangebote zur persönlichen Weiterentwicklung
• Mitarbeitervorteile wie Sachbezugszuwendungen, Gesundheitsförderung und Markenrabatte

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