Mechatroniker (m/w/d) Fachrichtung Elektrotechnik / Energieelektroniker Anlagentechnik (m/w/d) [...]

Overview

Mechatroniker (m/w/d) Fachrichtung Elektrotechnik / Energieelektroniker Anlagentechnik (m/w/d) | 35 Std./Wo. bei Hörmann Automotive Gustavsburg GmbH

Responsibilities

• Sie arbeiten in einem dynamischen Team und betreuen moderne Produktionsanlagen, Pressenstraßen und automatisierte Prozessabläufe mit Robotern.
• Sie stellen die optimale Verfügbarkeit elektrischer und elektronischer Anlagen sicher, indem Sie Instandsetzungsarbeiten sowie zyklische Überprüfungen und Wartungen durchführen.
• Sie analysieren und beheben Störungen an Produktionsanlagen, die mit SPS-Steuerungen wie Siemens S7 TIA-Portal ausgestattet sind.
• Sie arbeiten mit Antrieben und Antriebssystemen von Siemens/SEW.
• Sie tragen zur kontinuierlichen Verbesserung der Instandhaltungsmethoden und Anlagenverfügbarkeit bei.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker/-in mit Schwerpunkt Elektrotechnik, oder als Energieelektroniker/-in in der Anlagentechnik, oder vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrung in der Wartung und Instandhaltung von Industrieanlagen.
• Kenntnisse in Siemens Step 7 / TIA-Portal und Frequenzumrichtern.
• Kenntnisse im Bereich Hydraulik- und Pneumatiksysteme wünschenswert.
• Kenntnisse in SAP PM (Plant Maintenance) von Vorteil.
• Hohes Sicherheits-, Umwelt- und Qualitätsbewusstsein.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil.
• Bereitschaft zur Übernahme von Rufbereitschaften.
• Erfahrungen im Umgang und der Wartung von ABB-Robotersystemen sind von Vorteil.
• Bereitschaft, im Wechsel von Früh-, Spät- und Nachtschicht zu arbeiten und bei Bedarf am Bereitschaftsdienst teilzunehmen; attraktive Vergütungen.
• Teamgeist, Flexibilität, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise sowie Freude an Lernen und persönlicher Weiterentwicklung.

Your Benefits

• Attraktives Gehaltspaket, 30 Tage Urlaub sowie betriebliche Altersvorsorge (HÖRMANN Rente) und flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit).
• Vertrauen: selbstverantwortliches Arbeiten und umfassende Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen.
• Familienunternehmen: offene Feedbackkultur und starker Zusammenhalt.
• Wachsen: Diverse Schulungsmöglichkeiten zur individuellen Karriereentwicklung.
• Raum: Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln; ausreichend Parkmöglichkeiten am Firmensitz.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungstool.

Ansprechpartner:

Frau Sonja Stein
Senior HR Business Partner

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