Mitarbeiterin/Mitarbeiter nutzerspezifische technische Anlagen (w/m/d)

Job Details

Angebotsart: Arbeit

Mitarbeiterin/Mitarbeiter nutzerspezifische technische Anlagen (w/m/d)

Arbeitgeber: Polizei Berlin Direktion ZS Pers B 55

Stelle ausschließlich für schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellten Menschen

Arbeitsort: Keibelstr. 36, 10178 Berlin (mit sehr guten Verkehrsanbindungen)

Arbeitszeit: Vollzeit mit 40 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist ggf. möglich)

Besoldungsgruppe: A7

Kennziffer: 182-25

Bewerbungsfrist:

Key Responsibilities

• Mitarbeit bei der Betreuung der nutzerspezifischen technischen Anlagen (Werkstattanlagen, Hebebühnen, Tankanlagen, etc.)


• Mitarbeit bei der Ausschreibung und Vergabe (inkl. der Erstellung von Leistungsbeschreibungen) von Aufträgen zur Wartung, Instandhaltung, Beschaffung und Errichtung neuer nutzerspezifischer technischer Anlagen


• Erteilung von Zutrittsberechtigungen zu Polizeiliegenschaften für Mitarbeitende externer Baufirmen (Eingabe von Personendaten in die Datenbank, Datenübermittlung, Auswertung der Ermittlungsergebnisse im Rahmen von Leumundsüberprüfungen, Erteilung der Zugangsberechtigung bzw. der Ablehnung, Pflege der Datenbank und Formulare)


• Prüfung und Bearbeitung von Rechnungen auch in Profiskal (Führen der Controllingaufzeichnungen, Kennzahlen, Verträge, Aktualisierung von Budgetübersichten, Überwachung der zur Verfügung stehenden finanziellen Mittel)


• Terminkoordination mit Nutzern, Fachfirmen, Eigentümervertreter, anderen Behörden

Qualifications

• Bereits in einem Beamtenverhältnis im ersten Einstiegsamt der Laufbahngruppe 1 der Laufbahnfachrichtung allgemeiner Verwaltungsdienst, Laufbahnzweig nichttechnischer Verwaltungsdienst


• Unbefristetes Dienst- oder Beschäftigungsverhältnis zum Land Berlin (Arbeitgeber Land Berlin, d. h. unmittelbare Landesverwaltung)


• Auswahl nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung unter Bewerber*innen mit gleicher Eingruppierung

Benefits

Professionelles Onboarding – Unterstützung bei der Einarbeitung durch ein erfahrenes Team in einem kollegialen Arbeitsklima

Flexible Arbeitszeiten – Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege durch flexible Arbeitszeitgestaltung (Teilzeitbeschäftigung, gleitende Arbeitszeit, Homeoffice, Telearbeit) im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten

Karriereförderung – Möglichkeit, persönliche und fachliche Kompetenzen durch individuelle und bedarfsorientierte Qualifizierungs- und Personalentwicklungsmaßnahmen sowie Fortbildungen weiterzuentwickeln

Application Information

Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.

Bewerben Sie sich online bis zum . Die Eingabe Ihrer Daten erfolgt über den Button "Jetzt bewerben". Bei Hilfe kontaktieren Sie uns unter der in der Ausschreibung genannten Telefonnummer. Vorstellungsgesprächsreisekosten werden nicht erstattet. Dienstkräfte des öffentlichen Dienstes fügen bitte ein Arbeitszeugnis (nicht älter als ein Jahr) bei. Weitere formalrechtliche Voraussetzungen können via E‑Mail oder Brief angefordert werden.

Ansprechperson: Frau Lorentz, Dir ZS Pers A 2240, -

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