Praktikant*in Projektsteuerung Werksaufbau Jawor (Pflicht-Praktikum)

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.
Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.
Stellennummer: MER0003TOC

Du hast Lust, beim Aufbau eines komplett neuen Werks in Polen von Anfang an dabei zu sein? Dann bring Deine Stärken bei uns ein – wir suchen im Rahmen eines Pflicht- oder Kombinationspraktikums Verstärkung für unser Projektteam in der Gesamtprojektleitung Jawor am Standort Stuttgart!

Unser Bereich „Gesamtprojektleitung Werksaufbau Jawor“ verantwortet als Project Management Office (PMO) den Aufbau eines neuen Mercedes-Benz Vans Produktionswerks im polnischen Jawor. Dort soll künftig ein Teil der neuen vollelektrischen Fahrzeuggeneration VAN.EA produziert werden. Das neue Werk entsteht als Kombination aus einem modernen Greenfield-Projekt (Neubau auf unbebautem Gelände) und der Nutzung bestehender Strukturen des bereits etablierten Powertrain-Werks vor Ort.

Unser Projektteam setzt sich aktuell zusammen aus unserem PMO, den Teilprojektleitern und ihren Teams, sowie ersten Mitarbeitern am Standort Jawor. Das Project Management Office ist für die Koordination und Steuerung des gesamten Projekts nach den Zielen bei Terminen, Kosten, Inhalt verantwortlich.

Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Dich zu:

• Du unterstützt uns in allen Belangen des Tagesgeschäfts - dabei kannst Du eigenständige Themenfelder – strategisch wie technisch – in enger Zusammenarbeit mit den Teilprojektleitungen koordinieren und u.a. beim Meilensteintracking und im Risikomanagement mit anpacken

• Darüber hinaus arbeitest Du mit bei der Durchführung sowie Vor- und Nachbereitung von interdisziplinären Gremien und Workshops, der Erstellung von Berichts- und Entscheidungsvorlagen für Gremien sowie die Geschäftsführung VAN

• Du unterstützt uns bei diversen Sonderaufgaben, die uns in unserer Steuerung immer wieder beschäftigen

Die Tätigkeit kann ab Dezember 2025 beginnen.

• (Bachelor oder Master) Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung

• Erste Erfahrung aus Praktika im Projektmanagement idealerweise im Produktionsumfeld

• Interesse an ganzheitlicher Projektarbeit und konzeptionellem Denken

• Hohe Eigenmotivation, Zuverlässigkeit und strukturierte Arbeitsweise

• Teamfähigkeit und Kommunikationsvermögen

• Strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Integrations- / Teamfähigkeit

• Schnelle Auffassungsgabe und Durchsetzungsstärke

• Gute MS Office Skills (v.a. Excel, PowerPoint)

• Sehr gute Deutsch- und fließende Englischkenntnisse; Polnisch ist ein Plus

Bitte beachte, dass Dein Praktikum an diesem Standort einen vorgeschriebenen Pflichtanteil aufweisen muss.

Zusätzliche Informationen:

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit. Bitte vergesse nicht im Online-Formular Deine Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachten die maximale Dateigröße von 5 MB.

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du hier.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung ( ) unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess.

HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Du erreichst uns per E-Mail über oder telefonisch unter 0711/ (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).

• Essens­zulagen
• Mit­arbeiter­handy möglich
• Mit­arbeiter­rabatte möglich
• Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
• Mit­arbeiter Events
• Coaching
• Flexible Arbeits­zeit möglich
• Hybrides Arbeiten möglich
• Gesund­heits­maß­nahmen
• Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
• Mobilitäts­angebote
• Kinder­betreuung
• Park­platz
• Kantine, Café
• Gute An­bindung
• Barriere­frei­heit
• Betriebs­arzt

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