Projektleiter in der Projektkoordination in Stuttgart !

Was wir Ihnen bieten :

1. Jahresgehalt bis zu 75.000 €
2. Wir erstatten dir zusätzlich monatlich bis zu 50,00 € (Sachbezüge)
3. Plus: Möbilitätszuschuss
4. Unbefristete Arbeitsverträge
5. Urlaubs– und Weihnachtsgeld
6. Übernahmemöglichkeit in das Kundenunternehmen
7. Hervorragende Entwicklungschancen basierend auf Deinen Stärken
8. Wir helfen Dir kostenfrei bei Behörden- und Papierkram
9. Freie Teamwahl und Einblick in verschiedene Firmenkulturen

Hauptaufgaben :

1. Prüfung der internen Projektanträge
2. Definition von Projektzielen nach SMART
3. Strukturierung des Projektablaufes in Phasen, Teilaufgaben und Arbeitspaketen
4. Risikomanagement und Stakeholdermanagement
5. Festlegung von Termin-, Budget- und Leistungszielen
6. Steuerung von Arbeitspaketen und Dokumentation aller relevanten Themenbereiche
7. Projektmitgliedermotivation
8. Projektstatusberichterstattung

Der Projektleiter (m/w/d) hat mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement und berichtet im Rahmen seiner/ihrer zu verantwortenden Bereiche direkt an einen PMO-Direktor, einen entsprechenden Lenkungskreis oder direkt an die Geschäftsführung.

Fachkompetenz :

1. Ein qualifizierter Hochschulabschluss und vertiefte Kenntnisse im Projektmanagement oder eine gleichwertige Ausbildung (z.B. staatl. geprüfter Betriebswirt) mit mindestens drei Jahren Projektmanagementerfahrung
2. Vertiefte Kenntnisse der Betriebswirtschaftslehre
3. Vertiefte Kenntnisse des Controllings
4. Erfahrung im IT-Projektmanagement-Umfeld (Vorteil: Nachweis einer Scrum-Ausbildung)
5. Sehr guter Umgang mit MS Office (Word, PowerPoint, Outlook, MS Project, Visio, MindManager) – Vorteilhaft: Erfahrung mit ERP-Systemen wie z.B. Business Central
6. Englisch in Wort und Schrift (B1 bis B2 reicht aus)
7. Qualifizierte Projektmanagement-Zertifizierung mit Prüfung (mindestens Level D (IPMA), PMP (PMI))

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